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教学情境

(2026-01-28 10:59:55)
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杂谈

分类: 杂谈
教学情境怎样创设才更为有效?


是否想过,为什么学生对游戏攻略倒背如流,却记不住乘法口诀?秘密就藏在"情境"这个魔法师的锦囊里。当知识穿上故事的华服,戴上实践的礼帽,立刻就能在学生的大脑里掀起狂欢派对。由此可见,情境是提高学生学习效率与兴趣的有效路径之一。

   同样可知,要想提高课堂教学效率,而有效地创设教学情境是其中的被广泛认可的一种有效教学策略。这是因为生动有趣的教学情境可让课堂更有趣,有利于深化学习效果、激发学生潜能、连接知识与现实。具体阐述如下:

    1.促进知识的意义建构。学科知识(尤其是数学、科学、概念理论)往往抽象难懂。情境能将抽象概念置于具体场景中,提供了建构的“脚手架”,有利于新旧知识连接,有利于学生将新知识与已有经验的联结,让学生通过真实或模拟的体验理解其意义。


    2.激发学习动机与兴趣。具体生动的情境(如故事、问题、模拟场景)能引发学生的好奇心、共鸣、挑战欲或参与感,从而主动投入学习。形象生动的教学情境能消除传统“灌输式”教学所导致的学习倦怠,由曾经的“要我学”转变为“我要学”。

        3.培养高阶思维与解决问题能力。真实问题的情境常包含复杂、开放性的问题,需要学生认真去分析、综合、评价信息,而非仅仅靠死记硬背标准答案。在贴近现实的情境中习得的知识,更容易迁移到未来生活或职场中,也更有利于学生的高阶思维和创造性解决问题能力的培养。

    4.促进社会性学习与合作。在真实具体的情境中,为学生创设许多角色互换与实践的机会与平台。例如模拟法庭、商业谈判等情境,要求学生扮演角色、沟通协作,锻炼团队能力与同理心。还可以引导学生关注现实问题,培养公民意识。情境中的互动交流,促使学生学会表达自己观点、倾听他人的建议,学会社会性学习;在反思中提升自己的认知,提升自己的社会技能。

    5.加强了学科知识与现实世界的联接。真实情境往往是跨学科的(如环保议题涉及科学、地理、伦理等),帮助学生看到知识的整体性,有效地促进知识之间融合,打破学科知识的壁垒。学生通过具体生动的情境,看到“学这些有什么用”,突出了知识学习的实用性,提升了学生学习的内在动力。

    6.适应多样化的学习风格。具体生动的情境可以融入视觉、听觉、动手实践等元素,可以满足不同感官偏好和认知特点的学生。开放的情境允许学生以不同深度、路径探索,照顾个体差异。

    随着新课程改革的不断推进,教学情境的重要性,逐步达成了共识,情境的创设已经成为优质课评价重要指标之一。也正由于大家的过度重视,从而形成了一种凡是课堂教学必须要有情境创设的现状,也就出现了许多无效的情境出现,这既浪费教师课前的备课时间,又浪费师生宝贵的课堂教学时间,还降低了学生学习新知的兴趣和注意力。什么样的教学才是有效的?在设计教学情境时,教师应该如何去做呢?

    1.情境需贴近教学目标。设计教学情境一定要紧扣教学目标,避免为创设而创设,情境应与核心知识紧密关联,保持一致性。

    2.要充分考虑学生年龄与认知水平。课堂教学的最终目标就是为了让学生能更快更有效地学习新知,而不是为了展示教师的教学理念和教学水平服务的。因此,教学情境设计时,要以学生为本,要符合学生生活经验和理解能力,绝不能超出认知水平和原有的知识。在情境创设的过程,有可能的话尽量让学生成为主动参与者,绝不能让学生成为旁观者。那样的话,这个情境的效果就更好。

    3.要平衡情境与知识深度。创设教学情境是为了把抽象的知识,转换成可理解的生动直观的知识,便于学生内化与巩固,情境不应是知识的糖衣炮弹。因此,在进行教学情境创设时,不要为了增加情境的趣味性、让学生能玩刘开心与快乐,而去追求趣味性,而冲淡知识本质。这不是情境创设的终极目标。

    4.要基于生活。教学情境一定要贴近生活,尤其是学生的生活实际,这样才有利于学生去感知和理解。否则,情境创设容易成为课堂教学的形式主义,一种毫无价值的摆设。

    5.要内含问题。在设计教学情境,一定要内含问题,让学生在情境中去发现问题、提出问题、分析问题和最终解决问题,来引导学生积极主动地去探究新知,在不知不觉中完成学习任务。

    6.要有适度挑战性。在设计教学情境时,情境中的任务应处于学生的“最近发展区”,既有挑战又可达成。这样才有利于激发学生的好奇心和强烈的学习内在动力。


    7.要体现学科特点。在设计教学情境时,要根据学科特点、教学内容及教学的重难点进行,让情境有利于教学重点的突破,化难为易。降低知识点的坡度。

    8.要融入情感。融入情感的情境创设,正是将“知识传递”升华为“生命对话”的桥梁。当课堂能够触动情感时,学习便不再只是记忆的负担,而成为一段落有温度、有意义的人生体验。在设计时,一定要新生学生的情感体验,要避免刻章煽情或虚假情境。

    创设情境本质上是让学习回归真实——知识本源于人类对世界的探索,让学习更具生命力,它不仅是教学技巧,更是一种教育理念的体现:学习不是信息的搬运,而是在体验中生长智慧。当课堂能让学生感受到知识的温度与力量时,教育便真正实现了启迪心智的使命。







情境化教学模式
情境化教学模式是一种以学生为中心,通过创设真实或模拟的情境来促进学生学习的教学方法。以下是其核心特点和实施要点:

核心特点:

情境真实性:将知识置于具体、真实或模拟的情境中,让学生在接近实际的场景中学习,增强知识的实用性和可理解性。
学生主体性:强调学生的主动参与和自主探究,学生在情境中通过观察、思考、讨论、实践等方式获取知识和技能,而非被动接受。
问题驱动:情境中通常包含需要解决的问题或任务,引导学生主动思考、分析和解决问题,培养学生的批判性思维和解决问题的能力。
跨学科性:许多情境化教学涉及多个学科知识的融合,帮助学生建立知识之间的联系,培养综合运用知识的能力。
情感与社会性:注重学生的情感体验和社会交往,通过情境中的角色扮演、合作学习等方式,培养学生的团队协作能力、沟通能力和同理心。
实施要点:

紧扣教学目标:情境设计必须与教学目标紧密关联,确保情境能够有效支持学生达成学习目标,避免为情境而情境。
符合学生认知水平:情境的内容和难度应与学生的年龄、知识基础和认知能力相匹配,既要有一定的挑战性,又要让学生能够通过努力完成任务。
平衡趣味性与知识深度:情境应具有吸引力和趣味性,但不能过度追求娱乐性而忽视知识的本质和深度,要确保学生在情境中真正掌握知识和技能。
融入生活实际:尽可能将情境与学生的生活经验、社会现实相结合,让学生感受到知识的实用价值,提高学习的积极性和主动性。
提供引导和支持:教师在情境化教学中扮演引导者和促进者的角色,需要为学生提供必要的指导、反馈和帮助,确保学生能够顺利参与情境活动并达到学习目标。
鼓励合作与交流:设计情境时应考虑促进学生之间的合作与交流,通过小组讨论、角色扮演、项目合作等方式,培养学生的团队协作能力和沟通能力。
情境化教学模式适用于多个学科和教学阶段,尤其在培养学生的实践能力、创新思维和综合素养方面具有显著优势。








不同视角解析“情境教学法”

情境教学法的由来可以追溯到20世纪初,由美国心理学家John Dewey提出。他认为,学生需要通过实际经验来学习知识,而非仅仅课堂讲解和书本知识。从此,情境教学法便开始蓬勃发展,并且逐渐成为了国际教育界研究的热门话题之一。

从20世纪50年代起,由于西方国家对教育发展的需要,情境教学法的研究进入了高峰阶段。1950年代,美国对教育的重视迎来了以凯洛格基金会为代表的一系列教育改革项目。情境教学法成为了这个项目中的一个重要组成部分。在此后的几十年中,情境教学法在不断演变,出现了各种新形式和变化,包括虚拟情境教学法、角色扮演教学法、模拟实验教学法等等。

情境化教学法最初是应用于语言学习领域的,因为它可以帮助学生在真实的情境中学习和运用语言。然而,现在情境化教学法已经扩展到其他领域,例如数学、科学和社会科学,以帮助学生更好地理解和应用学习内容。因此,情境化教学法不仅仅局限于语言教学,它可以适用于许多不同的学科和领域。


近年来,由于国际化和全球化的趋势下,情境教学法越来越广泛应用于各国教育系统中。在各级教育中,情境教学法得到了越来越多的重视和支持,成为了一种可持续发展的教学法。



一、倡导情境教学法的原因:

1.提高学生的学习兴趣:情境教学法采用实际场景的模拟,让学生更加接近真实生活,也更容易引起学习的兴趣。

2.促进学生的实践能力:情境教学法不仅让学生学习知识,更强调学生在实践中掌握解决问题的能力,让学习更具实际应用价值。

3.加强学生的团队合作:情境教学法要求学生通过团队协作和角色扮演,更好地完成任务和解决问题,这有助于培养学生的团队合作精神。

4.提高学生的思维活跃度:情境教学法更多地是以学生为主体,通过不断思考和讨论,挖掘问题的本质,从而激发学生的思维活跃度。

5.培养学生的自主学习能力:情境教学法通过让学生自主发现和解决问题,培养学生自我学习和解决问题的能力,在提升学生学习效果的同时也培养了学生的自主学习能力。

二、情境教学法和传授教学法是两种不同的教学方法,其区别主要在于教学方式和教学目的上。

情境教学法强调学生在实际场景中学习,通过情境模拟、角色扮演等方式来培养学生解决问题的能力和实践能力。情境教学法注重学生的参与性和自主学习,要求学生通过团队协作和讨论,不断思考和探究问题。情境教学法的目的在于让学生在真实的情境中获取知识和技能,并将其应用于实际生活中。

传授教学法则强调教师传授知识,介绍概念和原理,让学生去接受和记忆。传授教学法通常采用课堂讲解、笔记整理和书本阅读等方式,其目的在于让学生掌握课本知识,基础概念,理解学科基本框架。

尽管有差别,情境教学法和传授教学法也有着联系。情境教学法在知识传授和基础训练方面和传授教学法类似,但更加注重学生实践能力的训练。如果采用恰当的方式和方法,情境教学法可以用来积极促进学生对知识的理解和深入探究,而传授教学法则可以帮助学生掌握基本概念和知识框架。

因此,要想有效地进行教学,教师应考虑实际情况,根据具体需求和情况选择适当的教学方法,结合情境教学法和传授教学法在一起使用。

三、情境教学法的分类

1. 现实生活情境:可以根据常见的现实生活场景、问题、挑战等设定命题情境,让学生更容易理解和应用所学知识。

2. 学科领域情境:可以设定针对某个学科领域的命题情境,让学生更深入地理解这个学科领域的概念、知识和应用。

3. 人文素养情境:可以以人文素养为主题,设定命题情境,让学生从人的角度去思考和解决问题。

4. 跨学科情境:可以将不同学科的知识和技能相结合,设计跨学科的命题情境,让学生综合运用不同学科的知识和技能解决问题。

5. 创意情境:可以将创意和想象力运用到命题情境的设计中,让学生尝试不同的、新颖的解决方式,激发其创造力。

6. 社会实践情境:可以从社会实践的角度出发,设计命题情境,让学生在实践中探究问题、获取经验、提高能力。



试题情境的来源可以是实际生活中的事件,或是虚构的情境。试题情境的创作需要考虑到学生的年龄、背景、文化背景等因素,尽可能贴近学生的生活实际,让学生能够更加容易地理解和体验情境,并从中提取知识和技能。同时,试题情境也要具有一定的启发性和挑战性,可以引发学生的思考和探究,激发他们的学习兴趣和动力。在构思试题情境时,教师需要充分考虑到试题的目的、层次和难度,确保情境与试题融合得当,达到预期的教学效果。

四、情境教学法的实施核心因素

1. 对学生领悟力、创造力的发掘和培养:

情境教学是根据学生的年龄、性别、文化程度等特点,以学生为中心,真、善、美的原则为指导思想,运用多种认知理论与教育技术,创设逼真的情景来引导和促进学生灵敏度、观察力、领悟能力、创造力的发掘和培养。

2. 真实情境的再现

情境教学模式意在将真实场景再现给学生,让学生身临其境,由此进一步感知生活,发现问题,加强体验式学习效果。

3. 学习氛围的营造:

情境教学强调营造良好的学习氛围,以学生为中心,让每个学生都能体验到情境教学模式所带来的成功体验,并通过这种体验增强自信心,提高学习积极性。

4. 教师引导作用:

情境教学要求教师不再是传统的课堂讲授者,而是要扮演更多的引导和催促作用,引导学生进入情境,通过引导帮助学生发现问题、解决问题,激发学生的兴趣和积极性。

5. 组织合作学习的实现:

情境教学模式,由于情境具有复杂和真实性,需要考虑更多学生的参加,贯穿全部课程,使学生形成能够合作解决问题的状态,强化学生自我发现、探究的能力、提高学生思维能力。

6. 创新性强,效果显著

情境教学是中小学教育中常用的教学模式之一。它创新性强,效果显著,并且能够在一定程度上解决传统教学中的一些缺点,使学生的学习更加符合以学生为中心的要求,故备受教育工作者和决策者的欢迎与推崇。



五、保证情境教学的系统连贯性

1. 教学目标的明确性

在设计情境教学之前,需要明确教学目标,并将其转化为能够在情境中实现的学习目标,以确保每个情境都与教学目标一致。

2. 情境的真实性和可靠性

情境教学的效果受到情境的真实性和可靠性的限制。必须确保所使用的情境能够清晰地展示学习目标,并且与学生实际生活场景相关。

3. 学生角色的连贯性

教学设计必须考虑学生在情境中的角色和任务,并在每个情境中保持这些角色和任务的连贯性,以确保学生对情境从头到尾的理解和参与。

4. 情境间的联系和衔接

因为情境教学是一个多个情境的连续性过程,所以需要将不同情境之间的联系和衔接考虑在内,确保学生能够从一个情境顺利地过渡到下一个情境。

5. 教学反馈和评估的连贯性

为了确保学生能够有效地参与情境教学,必须提供及时的教学反馈和评估,并确保这些反馈和评估在不同情境中的连贯性。这有助于指导学生未来的学习方向,并鼓励他们在情境教学中保持学习积极性。



六、情景教学法和情境教学法辨析

1. 教学侧重点:情景教学法是一种基于场景模拟的教学方法,重点在于营造真实的情景,让学生能够在模拟的环境中进行实际操作和体验;情境教学法是一种建立在生活实际情境中的教学法,重点在于将学生放入有意义的情境中,让学生能够通过情境的体验来达到学习目的。

2. 教学形式:情景教学法强调模拟实践和操作性的体验,一般采用类似游戏的形式;情境教学法注重与学生生活实际情境的接触,采用更加自然、真实的教学形式。

3. 教学目的:情景教学法主要用于学习技能和操作性的知识,如高危作业操作、紧急处置等;情境教学法则更多运用于知识传授、思维培养和人际交往等方面。

七、如何对情境教学法进行评价

1. 效果评价:情境教学法的主要目标是培养学生的实践能力和解决问题的能力。因此,可以通过学生的综合成绩、自我评价、教师评价等方式评价情境教学法的教学效果。


2. 过程评价:情境教学法擅长构建真实的情境,通过具体的案例、游戏等方式进行教学,学生在学习过程中能够感受到真实的情境,这样可以提高学习的积极性。因此,可以通过教学过程的观察、学生的参与度和反馈等方式评价情境教学法的过程质量。

3. 可持续性评价:情境教学法的教学要求具有可持续性,即在教学中可以产生的教学经验和教学资源可以继续应用于其他领域和教学环境中。因此,可以通过教师的自我评价、教学成果的共享等方式评价情境教学法的可持续性。

4. 学生反馈评价:学生反馈对于情境教学法的评价也是非常重要的。通过学生的反馈可以了解到学生在学习过程中遇到的问题和困难,有助于教师对教学进行调整和改进。可以通过问卷调查、个人访谈等方式进行学生反馈评价。

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