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消除戾气,得从根本改变

(2014-04-23 16:03:49)

说两条一早看到的新闻:420日上午,安徽省检验检疫局公务员高先生带着父母、妻儿、舅舅等亲人来到合肥市天鹅湖边散步,突然遭到现场数十名穿着城管制服的队员殴打,8人中,除两名婴儿外,6人不同程度受伤,一人骨折在医院治疗。而城管部门事后回应称,是因为将公务员一家当成了传销人员。记者22日从合肥市外宣办获悉,打人城管1人被免职,4人被开除。

419早上,温州市苍南县灵溪镇城管整治占道经营,一名路人黄某因用手机拍摄城管执法现场遭到执法者殴打,后被送入医院治疗。路人继而将5名“执法者”包围,即便警察赶到也没能控制住现场。人越聚越多,情况从午后开始失控,随后引发群众围堵城管执法车辆。冲突过程中5名城管工作人员被打伤,直到下午4点多才被救出送往医院,其中一人至今昏迷。

新闻分开看,当然各有各的道理。

城管错打公务员,后来回复说是错当成传销人员,能打到腰椎骨折也是够狠。别说是传销人员,就是罪大恶极的刑事罪犯,他们的人身安全也需要法律来裁决,否则对他们的拳脚相向就是非法,更是再次给整个城管队伍抹黑。 

而至于温州城管被打,也不该是“罪有应得”。尽管这些年城管形象不佳,可是1000多围堵出手的人中,既有市场的菜贩,也有发泄气愤的路人,甚至连围观的中学生都奋勇争先了。可紧接着又有报道说,被打的都是招来负责搬运东西的安徽籍民工,连临时工城管都不是,他们只负责干体力活,没有任何执法权,报酬是一天100元。怒火中烧的群众,火还发错了地方。

这些年,城管和商贩之间冲突不断,每一次都会引起很大关注,老实讲其中的是非一时也说不清。不只是城管,医患之间同样,前天我在节目中说的一个新闻,沭阳县南关医院妇产科,刚毕业的24岁男医生刘永胜,因为跟着妇产科的两名女医生去查房,虽然只站在病房门口,虽然做到了回避,但仍被产妇家属围殴,被打的后脑颅骨骨折,颅脑浮肿,差点丢了命。这里面有产妇家属的野蛮暴力,也有医院缺乏事前沟通。

如果几条新闻都连起来看,你会发现类似的暴力事件不断,其实暴露的是现代文明社会中,不断悄悄蔓延的戾气。只要心里不爽,只要一句话不投机,就控制不住的怒从心中起,恶向胆边生。人的脾气越来越坏,有点火星就爆炸,不大的事很容易就成了天大的仇恨,怒从心头起,恶向胆边生,张嘴动手随时能狠到能要人的命!

客观地说,城管和医生这两支队伍,这些年的确做了不少努力。比如城管的眼神执法、献花式执法、静默队列式执法、举牌式执法、劝导式执法等等,虽然收效不大,但这样的探索也好、创新也罢,毕竟是在尝试着改变。卫生部门也一样,国家卫计委印发的《关于医患双方签署不收和不送“红包”协议书的通知》,今年51日起要开始执行,也都至少是在努力创造和睦的氛围。可如果我们走进对立矛盾的任何一面,你会发现,每个人心中都有怨气,都觉得非常冤枉,怎么能消除隔阂甚至是戾气呢?显然谐友善的环境,从对立双方任何一方入手都难实现,不重视游戏规则的设置,问题还会放在那里。

城市管理,城市管理者要反思,如何帮助东躲西藏的商贩解决实际问题,给他们合理的生存空间。同样,医患关系改善,也要加快医改,解决医疗资源匮乏与群众需求的矛盾,缓解看病难、看病贵问题。否则继续维持现状的拖延下去,只会消解和睦、滋生戾气、引发更多问题。掌握权力和资源的部门,不在根本上有所改变,工作的难度也会越来越大。

 

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