未来七年之内，中国最重要、最核心的工作是什么？根据三中全会做出的决定，当然是全面深化改革。时间表和路线图已经绘就，取得决定性成果的时间也定在了2020年。
如何将改革落到实处，切实兑现改革承诺。在三中全会结束之后，李克强就兑现今年的改革承诺作了强调，这是取决于改革能否成功，能否做到取信于民的关键所在。“喊破嗓子不如甩开膀子”，说的再好，写的再好，还得行动、落实得最好。
也就是从现在开始，除了改革的进一步规划与设计之外，更为重要的是推出一系列改革的实质措施，并坚决地、真正地执行和落实到位，要让老百姓从改革中得到实惠，要让政府的公信力从改革中得到提升，要让国家的治理能力从改革中得到提升，改革才会拥有巨大的吸引力，才会产生巨大的凝聚力，才会产生出巨大的红利。
但是，改革的难度是相当之大的，“上有政策、下有对策”一直是地方执行力中绕不开的问题，也成为广大民众最为担忧之所在。因为此次改革的最大难度在于要触及利益，而且有些是要触及改革者自身的利益，比如地方政府，他们一方面是改革的主体，同时又是被改革的对象。如何做到市场的决定性作用？政府最大程度的放权是关键所在。如何转变政府职能，政府不被GDP所左右，而为法治政府、服务型政府而努力，都是十分关键的。
防止改革工作在执行中走样、变味，或是拖延，都是一个值得高度重视的问题。这种可能性完全有可能被一些地方的官僚化、形式化所行使。如何突破这种怪圈，打破这种恶性循环。
首先，建立科学、刚性的考核体系，并将改革工作完成情况纳入“一票否决”的范围，不论是改革的态度，还是改革的能力与智慧。这个考核体系要做到三点：一是简单化而不复杂化，有可操作性；二是考核过程与结果要向社会公开，接受社会的监督与评价；三是注重运用信息化的方式来进行考核；四是考核结果必须与干部政绩、任用相挂钩，要通过考核让一批真正的改革者、创新者和有能力者得到重用和提拔，从而推动改革的不断落实与突破。
其次，注重运用科技化、信息化的方式来推进改革。比如就会议而言，新一轮的改革能否改变那种层层召开会议的现象，而是通过信息化的手段一次开到位，以下的主要在执行上下功夫，防止一项改革从年头开会到年尾，仍然没有行动。要着力推进政府的大数据系统建设，真正建立透明政府，从而以“公开”来促进政府的自身改革。还有一些基础性的制度建设，比如个人收入和财产系统建设，比如房地产和信用体系建设，等等，都是一些推动改革进步的基础性建设，而且是根本性的建设，只有这些建设越深入，改革就会走往前一步。
另外，还可考虑建立从上到下的专门的改革网站，专门公布各项改革、各地改革的措施、行动与进程，接受全社会的监督与评价。
最后，注重加强公众参与的制度化建设，真正让群众参与到改革的过程中来。要建立公众参与的规范化制度，确定公众参与的范围、领域与层次，让群众参与改革的设计、决策、评价与监督，真正发挥市场和社会的主动性、积极性，让其成为改革的主力军、生力军。尤其是在群众的监督与评价层面，要充分发挥互联网监督的作用，真正让改革的进程与效果接受群众的检验与评判。
改革只有进行时没有完成时，历史赋予了我们这个重任，我们必须不畏艰难、敢于担当，真正成为无愧于时代的改革者，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗。