在“去基层等艰苦岗位工作的意愿”调查中：尽管明确表示“愿意”的人群比例变化不大，但明确表示“不愿意”的人群比例却在逐年下降（2009年39.2%,2010年23%，2011年21%，2012年18.4%），而表示“可以考虑”的人群比例有逐年增加的趋势（四年的数据依次是31.7%、45%、42%、46.3%）。说明这几年的就业政策中对基层岗位的倾斜开始引起大学生的注意以及态度的变化，但要导致大学生就业时行为层面的真正改变，可能还需要一定的时间以及政策的进一步倾斜与落实。

见下图。

图3-4 2009-2012年对于去基层的态度变化趋势