学习粟裕：为官要重责任不要重权力

                                                           游本根

    在近日举行的石家庄市领导干部会议上，河北省委副书记兼石家庄市委书记车俊在要求全市各级干部认真吸取三鹿奶粉事件的深刻教训时愤慨地说：“正是由于一些干部责任意识不强，重权力意识不重责任观念，当官不做事、不作为，做事不负责，对存在的问题听之任之，不及时果断处理，才使问题演变到如此地步”（10月26日人民网）。

　　最近发生的震惊全国的三鹿奶粉事件、山西溃坝事件，以及河南登封煤矿事故、深圳歌厅大火案等，尽管问题发生的原因是多方面的，但有一个不容置疑的共同点，就是一些干部作风不实，工作浮躁，不负责任，官僚主义严重。

　　时下，有这样一种非正常现象，即有些干部做官不做事、不负责、不作为，但却十分迷恋和看重权力。平时议论较多的，就是那些部门、单位和领导有实权，是“肥缺”；那些部门、单位和领导有职（责）无权，是“虚胖”。一旦得知某个有权的领导职位空缺，即使出浑身解数，通“路子、找关系、搞“疏通”，设法将其谋到手，还美其名曰为“有志者事竟成”。有的为谋到有权的官，不顾上级三令五申，厚着脸皮跑官要官，甚至不择手段拉选票，搞贿选，还美其名曰为“会哭的孩子有奶喝”。有些部门和单位的“一把手”，就是工作再忙，也要“亲自”抓基建工程、抓财务批核、抓干部人事等有权的事儿，还美其名曰为“重点重抓”。而对那些花力气、费精神、担责任、有风险的工作，官员之间倒“客气”得很，互相“谦让”。谁要是捡到这只踢过来的“皮球”，也是挂帅不出征，调查不研究，声入不“身入”。 此等重权轻责的现象发人深省、值得重视。

　　由此使我联想到老一辈无产阶级革命家粟裕大将，他为了中国革命事业大局，曾先后二让司令一让元帅，但在责任面前，却义无反顾，勇挑重担，不避艰险，殚精竭虑，出色地指挥了苏中战役、宿北战役、鲁南战役、莱芜战役、孟良崮战役、豫东战役、济南战役、上海战役等一系列重大战役，至死，他的头部还留有敌人的几块弹片。粟裕大将视权力、功名淡如水，视责任重泰山，他这种高风亮节和人格风范感天动地，荡气回肠。我们与粟裕大将比起来，简值相差十万八千里！若扪心自问，难道不感到脸红心跳汗颜吗？

　　为从根本上防止一些干部重权力不重责任现象的滋生蔓延，树立正确的权力观和社会责任感，必须严把“三关”：严把思想教育关。坚持以科学发展观为统领，切实加强对各级干部的权力观、责任感和事业心教育，引导其既要做官更要干事，而且要干好事、干成事、不出事，确保一方经济健康发展，一方水土和谐稳定；严把干部入口关。对少数平时权欲熏心、“上进心”极强，而工作平平、不负责任，跑官要官的，跑不到官就发牢骚、讲怪话、撂挑子的，坚决不能提拔，已提拔的要调整到一般岗位上去，以免误事、坏事、出事；严把考核测评关。实行组织考察与群众测评相结合，真正凭实绩、顺民意用干部。对不干事、不负责、不作为的“三不”干部要进行诫勉谈话，降职使用。对工作失责、渎职，造成责任事故的实行问责追究，该处分的处分，该摘“乌纱”的摘“乌纱”，该蹲大牢进大牢。俗说：“打了骡子马也跳”。问倒几个人，震撼一大片，从而促使官场上重责任不重权力成为一种风气，一种生生不息的“亮点”！