超时工作、拖欠工资、蛮不讲理的职权骚扰等，是让人难以继续工作的黑色企业中经常可见的现象。如今，原封不动复制这些特征，绝对可以被誉为黑色企业家庭版的夫妻正在日本不断增加。

 
《周刊SPA！》以200名30至40多岁的已婚男性为对象进行问卷调查发现，“财政大权完全由老婆掌管，零花钱每天只有100日元。休息日从早到晚就被命令着打扫卫生、洗衣服、照顾孩子”（38岁的公务员），“必须向老婆汇报第二天的日程安排。一旦偏离计划就会被骂废物。比上司还可怕。”（30岁的个体户）诸如此类的愤慨之声，比比皆是。

对于这种家庭的黑色化现象，已经处理过1000多对夫妻问题的日本心理咨询师工藤文江表示：“近年来由于金钱问题导致离婚的夫妻不断增加。不过说实话，能够选择离婚还算好。也有很多夫妻想离婚却因经济原因离不成，夫妻感情早已破裂却不得不继续一起生活，越如此越痛苦。勉强在一起，导致家庭关系越来越黑色化，并渐渐陷入这种恶性循环中。”

根据日本厚生劳动省的统计，去年日本的离婚夫妻共23万5719对。在2002年创下28万9836对的最高记录后，十几年来一直呈现下降的趋势。不过，这一数字恰好如实地证明了想离婚却无法下定决心离婚的夫妻正在增加这一事实。

外遇、欠债、性格不合等， 夫妻感情失和的原因形形色色。不过，工藤表示，“黑色家庭都具有某些共同点。”

“和这个人在一起，生活会比较安定；Ta能照顾父母；年纪不小了，想嫁人……如果结婚的动机中满是‘爱情以外的算计’那将是非常危险的。此外，充满强制与束缚的家庭也比较脆弱容易破碎。关于金钱，如果双方都不把握钱的用途也是个危险的特征，虽然这种情况很常见。”

离婚比起辞职难度更高。因此，稍不注意就会“病情”加重。（采访/撰文/《周刊SPA！》编辑部）

（本译作转自翰文网www.cnposts.com ——翻译练习&译作展示平台）
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