不能这样对待工作

　　（2022.09.03凌晨    微信号mxf7880） 

　　敬业的人，不论把他放在什么岗位上，都能干出成绩，让人敬佩。不敬业的人，即便把他放在最好的岗位上，都会干的马马虎虎，甚至还会干出差错。

　　梁启超在《敬业与乐业》中说：“敬字为古圣贤教人做人最简易、直接的法门。”敬业就是对自己所从事的工作，真正做到全身心的投入，为保质保量完成好工作任务，既要为干好工作朝思暮想，也要扑下身子实打实的干。一旦这样去做了，就一定能够干出最好的工作业绩。

　　在这里，我还想说说生态移民和脱贫攻坚这两件事情，一方面这是我亲身参与过的两件事情，另一方面这是我们这十年干得最漂亮的两件事情。

　　这两件事情，都是最难干的工作，转变故土难离的思想观念，转变平均分配扶贫资金，这是第一难；老百姓本来就很穷，还要让他们投入巨大的资金和人力，这是第二难；贫困面之大，贫困程度之深，要在规定的时间节点保质保量的完成任务，这是第三难。

　　不管有多难，都得去干。为什么得干？一是人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标，不干人民不答应。二是从上到下一级一级把任务分解落实了下来，不干上级不答应。上下都在逼，不干就没有退路。

　　那时候，书记、县长天天都往乡村跑，一个村、一个村的盯着，乡镇书记和乡镇长天天守在村子里，一户、一户的盯着，县上各个部门的负责人，也在移民工地和脱贫攻坚的第一线。大家没有一个是西装革履的，没有一个是穿皮鞋的，人人都穿着运动鞋，人人身上都站满了泥土，一个比一个晒的黑，有很多乡镇领导，一个月连一次家都回不了，有时候到县上开会，会议结束后，就又回到了乡镇。如果不是这样敬业，就啃不掉生态移民和脱贫攻坚这两块硬骨头。

　　那时候，也干填表报数的事情，数据都是从村上自下而上的报，没有人敢坐在办公室里瞎编，虽然难度大，时间紧，任务重，但工作都是有条不紊，干部很少晚上加班和开会。我历来对干部的要求是很严格的，不论是对移民办的干部，还是扬黄办、扶贫办的干部，只是要求他们在上班时间，尽职尽责的去干工作，从来没有要求下班以后再到单位上加班。我一次次对他们说：上班干工作，下班后就去干家务，我要是看到谁下班后还在办公室加班，不但不表扬你，而且还要狠狠的批评你。

　　敬业，不能敷衍了事，有事情做的差不多就行的思想；不能循规被动，不能只是一拨一动，不拨就不动；不能做事拖沓，等待领导发话，等着领导一次次的催；不能眼高手低，只喜欢高谈阔论，不愿扎扎实实的去做。

　　敬业，是社会主义核心价值观对个人的内在要求，也是我们的老祖先留下的一种美德，更是做人的精气神。我最不喜欢的，就是老牛不死，稀屎不断的工作作风，不论做啥事，都紧张不起来，看起来天天都没有闲着，就是不见工作成效，力出了，工作没有干好，还挨领导的批评。

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