从细节服务举措力给高温下职工送清凉。国铁集团要求各铁路局集团公司严格落实国家《防暑降温措施管理办法》，派出安全专项检查组，对部分铁路局集团公司防暑降温制度建立及落实情况进行检查，包括防暑降温技术、组织、保健措施是否健全，高温津贴、防暑降温饮料和药品是否按时按标准发放，是否开展暑期劳动安全专项培训，是否制订高温中暑应急预案并进行应急救援演练等，织密职工暑期劳动安全“防护网”。

清凉在身固然重要，精神上送清凉更加稳定人心。坚持以人民为中心的发展思想，牢固树立安全发展理念，完善安全生产责任制，不断落实落细暑期劳动安全措施。比如：上海局集团公司优化劳动组织和作业流程，灵活实施轮岗、轮班、轮休举措，尽量避开或缩短高温作业时段；西安局集团公司认真梳理近年来施工安全典型事故案例，以“防中暑、防触电、防伤害、防火灾”为重点，对干部职工进行安全警示教育，强化施工技术标准及安全规范专项培训；兰州局集团公司工会下拨专项资金，开展形式多样的“送清凉”活动，为生产一线人员送去西瓜、绿豆汤、冰镇饮料等消暑物资。

    有爱的世界最美丽，有爱的世界最温暖。在炎热高温天气里，铁路部门一系列暖心举措充分调动了干部职工保安全、保稳定、促发展的积极性主动性和创造性，推动客货运输不断取得新成效，也为铁路暑运下半场取得完胜奠定坚实基础。