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职业心理咨询:慢性疲劳症

(2012-01-12 01:48:09)
标签:

济南

慢性疲劳症

职业心理

工作热情

药物治疗

杂谈

多年前,美国发现了第一宗与感冒症状相似的病例,后来,把它正式命名为“慢性疲劳症候群”。从医学的角度来看,此病是由于过度工作或运动,造成严重疲劳的病症。一般来说,正常人产生疲劳后,休息一宿就可使精力恢复正常。如果你不是这样,而是隔天起身,还是觉得十分疲倦,并且持续一段时间,这种状态就是“慢性疲劳症”。慢性疲劳症”是现代社会中常见的一种职业病。上班族忙忙碌碌,加班加点地工作,时间长了,很容易得 “慢性疲劳症”而自己却懵然不知,还在不断地为生活而拼搏,因为你认为自己还能撑下去。在济南一银行办公室工作的龚小姐最近感觉特别心烦意乱,注意力无法集中,干什么活都提不起精神,而以前她一直很努力地工作,龚小姐不知道自己是怎么了? 与龚小姐一样对自己的工作状态不知所措的还有在合资企业工作的杜先生。
          27岁的年龄,正是拼命干事业的时候。有一天他却突然觉得自己的生活很没有希望,泄气得一点工作热情也没有了。他清楚地感觉到自己目前的精神状态不对劲,他也努力地想控制自己,让自己的状态好转,但无论怎么努力,效果甚微,他仍然提不起工作干劲,再也无法安心于工作。无奈之下才来到医院,想让医生想想办法,进行药物治疗。据有关专家介绍,像杜先生这样的还只是轻度的,稍加调治就能恢复,但若不加以治疗、引导,会发展成为心灰意冷、见什么都烦、自闭的状况,到那时治疗起来就更为麻烦。患”慢性心理疲劳症”的人一般在单位都是比较优秀的人才,对自己的要求很高,总希望事事完美,一旦事情的进展不够顺利,就会产生强烈的挫折感,这时就很容易在心理上产生疲劳状态。而一旦陷入这种病态,就会逃避现实,今后再在工作上出现不如意的地方,就很容易不由自主地拿”心理疲劳症”来为自己开脱。

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