公务员面试：三招突破语言障碍

公务员面试言语表达能力是必考要素。考察方式通常分两种，一是专题重点考察，比如演讲、情景模拟、串词等。二是全过程考查，通过考生对每道题的作答情况来判断考生的言语水平。

常见的言语表达障碍有“重复”“卡壳”“停顿”“逻辑混乱”“有口头禅”等几种。出现障碍的原因：一是对作答内容不够熟悉，实际上就是不能破题，不知道问题的本质所在；第二是过于紧张，心理上不适应考场环境；第三是在正式场合的表达机会很少，经验不足，临时组织语言的能力较差；第四是平时说话养成了坏习惯，比如口头禅、啰嗦、绕弯子等。如何跨越障碍呢？

第一，养成讲普通话的良好习惯。从知道自己进入面试那天起，到面试考试结束，无论在任何场合都讲普通话，让讲普通话成为习惯。同时养成朗读的习惯——大声有感情的朗读，学会停顿且学会干净简练的语言。

第二，学会调节心理状态——关键还在与考前多模拟训练。在备考过程中，每天安排一些时间来做模拟训练。要请人模拟考官，按照考场程序、规则来进行训练，要有不太熟悉的人在场模拟或者观摩。还要请模拟考官多提批评建议。通过训练达到“在陌生人面前也能开口就说”“出口成章”！

第三，多做模仿和复述练习。无论是看同学、视频答题还是自己阅读的新闻、文章等，看一遍知道文章所要表达的大意后，就自己组织语言将刚刚看到的内容重新说一遍。要求所要表达的意思相同即可，不要去死记硬背——关键在于“精气神”的模仿。模仿和复述是提高语言表达能力的捷径。