孙啸林面试真题解析

（  2013-1-29）

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【孙啸林解析】2013年1月北京市面向合同期满的村官公选副科领导面试题（421）

评委由7人组成，还有15名左右的群众评委
每人20分钟四道题 结构化
1、党的十八大中出现4名村官党代表，你对这件事怎么看?
【孙啸林解析】作为一名村官，我很高兴：其一，是党中央对大学生村官扎根基层、服务基层的充分肯定；其二，是让大学生在基层呆得住，干得好，流得动的重要举措；其三，扩大了党代会的覆盖面,提高了党代表的广泛性,有利于反映大学生“村官”群体的诉求｡

2、作为办公室副科，科长对本科室工作不认真，科员工作散漫，你上任之后怎么做？
【孙啸林解析】任何不利因素的形成，都是“冰冻三尺，非一日之寒”，要想解决也非一朝一夕之功，否则欲速则不达，但我也坚定的认为任何问题都有突破口和解决方法。因此，面对题目中所说的情况：第一，要先定准自己的位置，履行好自己的职责，包括带头遵守单位规章制度，对工作督促到位，确保工作落实到位；第二，对于科长，一定要强调尊重，维护单位的团结，对于其工作不认真，则更需要我这个副科长履行职责，把工作督促到位，一方面充分发挥科长宏观驾驭的能力，另一方面充分发挥副科长配合的作用；第三，对于科员工作散漫，我认为主要做好三个方面的工作：一是抓两头，促中间，对于老同志要沟通，请他们带头遵守单位纪律；对于年轻同志要引导，要发扬不怕苦、不怕累的精神；对于工作三年以上的中青年同志，要多督促；二是要定岗定责；三是要严格奖惩，不能让单位的制度流于形式。

3、假设你是县管理村官部门的工作人员，去某镇对该镇全体村官工作进行调查，把群众评委当成村两委干部，起立面向他们做此次调查工作进行动员。请现场模拟。
【孙啸林解析】奋斗在一线的各位同志，大家好！我是县管理村官部门工作人员，这次来我镇的主要目的是对我镇全体村官工作进行调查。那么，我们为什么要调查？调查有什么意义呢？各位同志，我想，作为村官最大的愿望应该是与父老乡亲的心更近一点，为大家做点好事，身后不留骂名。但群众知道我们做什么了吗？我们成绩在哪哩？我们工作中的不足在哪哩？如果群众对这些不明白，不支持，不理解，如何支持我们的工作呢？我们又如何得到群众的认可呢？而我们这次调查目的只有一个，对过去的成绩进行表扬，对好的工作方法大力推广，对不足查找原因，以不断提高我们的工作水平和工作能力，这对我们个人、对我们的工作、对广大群众都是有意义的一件事，所以请各位在接下来的调查过程中全力配合，做到实事求是，给群众一个交代，给自己一个明白，任何时候都能经得起调查，经得起考验，真正无愧于人，于愧于心！

4、说说你对所报职位的认识，以及面对该职位自身存在的缺点？

【孙啸林解析】略。