谭浩俊

河北武安教育局8月19日晚进行人事变动，局长冯云生将退休。多名知情人证实当晚冯云生签署了大批调令，将数百名农村教师调入城市。在办理这些调令的过程中，存在着大量的腐败行为，而且形成了比较一致的“价码”。（9月16日《中国青年报》）

如果这一切属实的话，那么，对冯云生这位已被宣布退位的教育局长来说，已难以找到形容其权力欲望之强、胆子之大、行为之恶劣的词。

试想一下，在已经宣布其退位的情况下，仍然连夜签发了几百份调令，将几百名教师从农村调入城市。这样的举动，即便是在战场上，也需要有相当的勇气和魄力。更让人目瞪口呆的是，这些被紧急“批发”的教师，还都被冯云生标上了比较一致的“价码”。

对冯云生的行为，也许可以用“权力的疯狂”和“腐败的痴癫”来进行形容。因为，对于一名在教育局长岗位上干了整整12年的“领导干部”来说，冯云生不可能不知道这样做的严重后果。

但是，冯云生敢于这样肆无忌惮、毫无顾忌地去做，仅仅从他个人身上找原因可能还远远不够。因为，一个人能够发展到对权力如此迷恋、对腐败如此痴狂的地步，除了自身的原因之外，必然与外部环境有着密不可分的关系。

据了解，武安市在这次干部调整过程中，为了防止干部调整消息传出以后出现这样或那样的问题，在人事调整决定作出的当天，就及时到各相关部门召开会议，宣布人事调整决定。虽然由于涉及多个部门的人事调整，等到宣布教育局领导班子调整决定时，已经是晚上8点多种，但是，按照目前干部管理的相关规定，并不应该出现被调整干部大肆签发调令、大搞“权力批发”的问题。更何况，这些调令是在人事调整决定宣布以后的几小时签发的。更重要的，就在市委宣布教育局领导班子调整前，教育局门前就聚集了很多来找冯云生要求调动的人，这就更加不正常了。

我们说，根据工作需要，对地区或部门领导进行调整，原本是一件很正常的事。然而，不知是何原因，每次的干部调整，却总是会出现一些不正常的情况。不仅会出现跑官要官甚至买官的事，而且被调整干部也会在离任前，紧急调整人员、提拔干部甚至卖官。很显然，这种现象的发生，决不是一句个人行为就可以概括的。因为，这些人敢于这样做，敢于冒天下之大不韪，说明他们已经养成了习惯，形成了风气。相反，如果一个地区、部门风气很正、民主气氛很浓、民主集中制的原则执行得很好，就不可能发生这样的事。

武安市在作出干部调整决定后，就担心夜长梦多，就必须当天到各相关部门去宣布，本身就有许多值得追问的地方，就说明这个地区干部管理上存在诸多的问题。

所以，对冯云生大搞“权力批发”的问题，除了追究冯云生个人的责任之外，更需要调查和分析的是武安市在干部管理方面存在的问题，否则，即使处理了冯云生，解决了教育局的问题，也很难避免不会再出现刘云生、张云生，不再在其他部门发生类似问题。

毫无疑问，冯云生大搞“权力批发”的行为，是一封署名的“举报信”，这封“举报信”，不仅举报了冯云生个人的违法和腐败行为，而且举报了整个武安市在干部管理方面的问题。河北省、邯郸市有关部门应当按照这封“举报信”提供的线索，对相关问题进行全面的调查和追踪，一查到底，决不手软。在此基础上，对干部管理问题提出更为科学、合理、有效的措施和办法。