作者童其君系中国知名时事评论员

最近几天，由人社部会同工信部、民政部等11个部门开展的“2023年春风行动暨就业援助月”专项服务活动，在全国各地陆续举行。安徽省瞄准就业困难群体，组织职业指导师、创业导师开展坐诊服务，加强就业困难人员“一对一”帮扶，制订“一人一策”援助计划。（1月11日深圳新闻网）

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这样在全国各地陆续举行 “一对一”帮扶就业困难人员的“春风行动”，对于未就业的困难人员来说，就业事关广大家庭生计，无疑是一场“及时雨”，有助于一步做好稳就业保就业工作，服务保民生、兜底线、救急难。

无论是石家庄市人社局准备深入挖掘一批本地特色产业、城乡基础设施建设、城乡基层服务管理项目，统筹安排招聘活动，吸引农村劳动力、就业困难人员积极参与；同时设立一批低门槛有保障的爱心专岗，优先兜底安置就业困难人员和脱贫劳动力；还是安徽阜阳，2023年“春风行动”刚刚举办的暨就业援助月“接您回家”专场招聘会；又抑或是经济回暖各地出台措施稳岗留工。上述都是最终把措施目标都统一到帮扶就业困难人员上来。

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“一对一”帮扶就业困难人员释放了一种积极信号，如何让企业和就业困难人员达成一致，考验着相关部门的决策智慧与行动能力。不只是“留人”，很多地方也出台政策，实实在在“惠企”，目的就是稳企业的生产，强化企业发展信心，无一不是为帮扶就业困难人员获得更多的就业岗位做加法。

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人生不在能知，而在能行。 把“一对一”帮扶就业困难人员的红利落到实处，要做得工作还有很多。比如，把落实“一对一”帮扶就业困难人员工作情况纳入政府和部门绩效考核内容，督促各级政府、各部门认真履行职责，紧盯节点、抓好落实，确保各项措施全面落地。同时通过督查、不定期抽查等形式，督导“一对一”帮扶就业困难人员各项措施落实，做到工作任务有人抓、有人干、有人督，及时解决检查中发现的问题，确保从上到下将“一对一”帮扶就业困难人员落到实处。

“春风行动”开展就业困难人员“一对一”帮扶又出发，愿幸福路上就业困难人员一个都不能少。