作者童其君系中国知名时事评论员

为打破隔阂，江西宜春樟树市黄土岗镇梳理了涉及群众切身利益的包括低保申请、村级重大决策、村级招投标管理等事项的“小微权力”工作清单。在加强工作人员业务培训的同时，进村入户向群众讲解工作流程，打破了信息壁垒。“群众在村里能办哪些事、带哪些材料、多久能办完都一清二楚了。”邹颖说，现在群众按清单申请，村干部按清单办事，不仅给群众吃下了“定心丸”，更是给干部系上了“安全带”，破除了干群之间的“隔心墙”。（6月2日《宜春日报》）

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心好像一扇厚重的城堡之门，没有外面的锁，只有里面的闩，别人在外面怎么使劲地蹬踹，不如里面自己轻轻一拨。江西宜春樟树市黄土岗镇破除干群之间的“隔心墙”的意义在于实现了与群众沟通“零距离”，不仅强化党建引领，不断改进社会治理方式，从小处着眼，从末端发力，在细微之处见真功，用好用活“微治理”，写就了基层社会更加和谐有序、更具生机与活力的“大文章”，而且群众办事办得顺利多了、反映群众身边的小事、影响生活质量的急事、解决不了的难事更加方便了。镇干部心知肚明，这样做是自加压力。没有“隔心墙”的隔离，他们的所作所为很容易“曝光”在群众面前，需要更加遵守规章制度，注意自身形象；需要更加直接地面向群众，面对问题。压力自是比以往更重了。

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但是，他们深深地知道，有压力就有动力，人无压力轻飘飘，这也是一种提升工作、更好地服务于群众的动力。政府的职能就是为群众提供服务，为群众排忧解难的。他们主动破除横亘在干群之间的“隔心墙”，这也是一种勇气。黄土岗镇政府以此为出发点，推动干部从理念、思想、文化、习惯上转变工作作风。他们为群众办的一桩桩、一件件小事，虽然看起来不怎么“起眼”，却是民众之所想所盼，事关群众生活质量。可不可以这样说，他们拆的“隔心墙”就是为了更好地与群众心连心。

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然而，让我们不愿看到的是，一些地方的乡镇干部，还是依然故我，联络群众不紧密，服务意识不强，与群众之间好像还有一层“隐形的隔膜”。这堵“隔心墙”必须坚决予以拆除。与群众紧密联系，政府工作才能赢得群众信任和支持，政府形象的提升亦会水到渠成。