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（图片来源：网络）

最近在《通信评论》上发表了一篇关于通信记者职业操守的文章，算是附和了前几天炒得较热的“脑残记者”事件。今天一个从业几年的通信记者有和我说起一件事：一个刚刚到他们杂志社的女孩儿，去了半年不到就请了一个月的病假，等发现的时候人家已经跳到系统内的另一家杂志社了。这位老一些的记者说：有种被背叛的感觉，心情很不好！

我愣了一下，那个小记者我是认识的，更我约过稿，也更我讨教过如何才能向被访者提问时“显得更加内行”。我当时告诉她：把自己当作读者，去向被访者提问读者想知道的问题就可以了，所谓的“内行”，在新闻价值面前都是狗屎。我也没想到，她的离开不声不息，而且据说，这个小记者毕业不到一年，已经换了四个工作了。

但回念一想，我开始安慰这个从和经验稍长的记者朋友：人都有自己的想法和行事原则，只要没有直接影响到其他人的利益，所谓的一些“道德”，或者在今天已经显得不重要了。这位记者朋友还是想不通，总觉得小记者做了一件让她很不舒服的事儿。我又劝她：其实人的选择有多种，杂志社对于小记者而言，只是职业选择中的一个，况且，杂志社除了工资以外，所谓的档案都没有编入，更不用说户口之类的了，这样，小记者把杂志社当作一个职业的“跳板”或者“驿站”，其实也是在情理之中的。当然，不对的地方是在这件事上，做得不够透明，仅此而已。我觉得她应该在更换门庭之后，与原有的单位有一个简单的交代。

其实，在劝记者的时候，我想到了自己。想当年，我何尝不是也有类似的事情么？那个时候，刚从学校出来找工作，每看到一个工作都会两眼冒光，总觉得只要得到这份工作，自己就安下了心。也许正是因为对工作的渴望，相比同班同学，手头早早的就拿了六个Offer，还都不错。于是一家一家的拒绝、放弃，在这个过程中用人部门也有诸多反映。有的气愤，我会内疚。有的三番五次挽留，开出帮我交违约金，给我更大成长空间等承诺，我遗憾。还有的很有经验的向我道喜，顺便打听一下我最后去了什么公司。什么样的都有。现在以我的经验再来看小记者暗暗跳槽的这件事儿。我觉得我要是那个觉得失望的记者，我会从容面对。

毕竟，每个人做出的跳槽决定，必定都是在以自己的价值观反复权衡之后的结果，从这个意义上讲，尊重他人，也就是尊重自己。