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证券从业者为啥搂钱这样容易?

(2012-06-30 16:26:16)
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杂谈

证券从业者为啥搂钱这样容易?

 

曾经的同事,现已成领导,但今年底将到退休年龄,可谓好景不长,不免令人挽惜。

好在他有个争气的儿子,财经大学研究生毕业后,即到省城一家证券公司就业,现已三年。据说,儿子的工资待遇相当好,一年下来,七七八八加在一起,总收入能搞几十万!毕业三年,在省城就已购得了住房,新近又结婚成家,生活幸福美满。儿子有出息,让并不算老的父亲、我的同事领导很长脸面。

一次偶然的机会,我与同事领导同车出行,在车上又叙及了他儿子的事。出人意料的是,他竟满脸愁容。为啥?同事领导说:我这不是要退休下岗么!下来后干什么呢?总不能成天逛街或睡觉吧?带孙子就是一件既重要又快乐的大事,退休后就干这个。想让媳妇早点把孙子生下来,免得到时我又待岗无聊。可儿子不同意,说要趁着年轻多赚钱,等经济实力大了,再要孩子不迟。他还说要跳槽,要到上海、深圳去,他眼下的年收入才几十万,而他的同学在那边,有的能力并不怎么的,一年的收入就是几百万,甚至上千万。到那边去发展,搞一年顶内地搞十年!同事领导的意见则是,即使要跳槽,也要先把孙子生下来,我这里急着呢,等不起!儿子偏不。当下父子俩正陷入胶着状态,谁也说服不了谁。

叫我说,同事领导的这个“愁”,实属甜蜜的“忧”。有这么争气的孩子,这样志向高远的子女,谋得如此冒油的肥差,睡在梦中都笑醒,何来忧愁?再说,纵然眼下一时抱不了孙子,也并非坏事。忙了半辈子,退休了,正好趁机痛痛快快玩几年,想干什么就干什么,蓄精养锐,过一段时间再来专心专意带孙子,岂不是更好?

我衷心为同事领导祝福!不过同事领导的话,却又让我想到另一个问题:如今在证券业工作,咋的这么能搂钱?这些钱又从何而来?

证券行业应该不属于政府机关,工作人员个人收入不会是政府财政拨款。证券行业的收入毫无疑问来自证券交易市场,来自股民基民的个人资产。这些年中国股市一败涂地,多少股民基民血本无归,可从事证券交易的工作人员却为何能旱涝保收,一手操纵着节节溃败的市场,一手却能够从中大捞特捞,赚得盆满钵满?证券业的这种现状正常吗?

证券从业者的高收入,是除腐败外,造成社会财富分配不公的又一重要原因。据相关统计数据:眼下国民的年平均收入尚不足万元,政府公务员年收入也不过三两万,出力流汗的普通劳动者年均收入只有两万多一点,即便是那些小商户小老板,年均收入也只是几万十几万,可刚入证券交易门的小家伙,竟能年收入几十万,以至数百万上千万!这样的收入高低悬殊,于整个国家与社会,有何公平可言?

笔者毫无妒忌同事领导孩子的高收入之意,并且从个人感情上讲,我还由衷地为他们高兴。我只是觉得,从社会公平而言,这种完全不能够体现个人能力与贡献的高低收入实在显得太不合理。国家相关部门应采取有效措施,对那些特殊行业的高收入人群予以调节,以利于整个国家的和谐与稳定。

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