合肥市第48中学滨湖校区化学教研组成立于2011年，很年轻，但是也充满着活力，是肯吃苦、不怕累的优秀团体，在这个团体中有五位成员，分别是老当益壮的李超老师；意气风发的杨久武老师；帅气能干的钱锁老师；机智幽默的范海燕老师以及勤奋能干的徐蓉老师。

    钱锁，本科学历，化学组教研组长，合肥市第三批化学骨干教师，包河区骨干教师，合肥市化学优质课一等奖，包河区优质课一等奖，包河区化学名师工作室成员，发表论文和获奖论文数篇，一篇在省级刊物《新课程》上发表，参与编写教学辅导资料和校本教材6本，辅导学生获区级奖数人。

    杨久武，本科学历，高级教师，合肥市化学骨干教师、包河区化学骨干教师。发表论文、获奖论文十多篇(包括国家级、省级、和市级)，主编或参编由内蒙古教育出版社出版的教学辅导资料2本，编写校本教材5本，辅导学生学科以及科技创新大赛市级、区级等奖多人，多次参加教师教学以及实验大赛，获省级、市级、区级等奖项多次。

    范海燕，合肥市实验说课一等奖、合肥市中小学教师信息技术教学应用大练兵一等奖、合肥市优质课评比二等奖、包河区教师生本智慧课堂教学一等奖、包河区优质课评比一等奖。撰写论文多篇，其中一篇获得国家级二等奖，一篇在省级刊物《新课程》上发表。

    徐蓉，硕士研究生。包河区优秀科技辅导员。获得第九届全国中小学互动课堂教学一等奖、合肥市实验说课一等奖、包河区教师生本智慧课堂教学一等奖、合肥市中小学教师信息技术教学应用大练兵一等奖，多件微课作品获省市级二三等奖；撰写论文近20篇，其中有一篇发表在省级刊物《新课程》上，其他论文分获市区级一二等奖。指导学生作品参赛，获全国青少年科学影像节三等奖，多件探究作品获区一等奖。

    这个团体很精彩，能成为这个集体中的一员，也是很幸福的事，组里的每一位成员都很踏实肯干，正如钱锁老师所说，化学组时时刻刻都在教研，大家同在一个办公室经常会进行交流，讨论上课内容，作业情况以及复习进度等等。我们化学组有3个年轻人，教学经验不够丰富，在教学方面存在欠缺，但是大家都很虚心好学，课后我们一遇到问题就会及时和李超老师和杨久武老师交流，积极主动查阅有关资料，相互讨论，及时解决自己的困惑，把这个过程当作提升自己的机会，有时候争论不休，有时候谈笑风生，不管怎样大家在这个过程中不断地成长着。回想我们教研组的成长之路，有茫然，有感恩，有丰收，也有汗水。

    我校化学教研组成立于2011年，那时候只有三个人，李超老师和初次接触初中的钱锁和范海燕老师，钱锁和范海燕以前都是教高中，经验很浅，教研上更是摸不着头脑，不知道如何开展教研，一直出于被动状态。

    幸运的是，我们有个幸福的团队，强大的团队，那就是在许江安老师带领下的包河教研室，我们三个人当时就达成默契，积极参加区里教研促进自身成长。许老师给我们搭建了很多的平台，例如：举办教研活动，创造各种比赛机会，让我们在比赛中成长。这几年，在包河区化学团队的带领下，我们组成长很快，所以，到现在我们也一直坚持着，尽管都成家立业，家中也有很多事，但我们都尽量克服困难，积极参加教研活动，拓宽视野，追求进步。

    我们组要感谢许老师带领的团队，要感谢曹特，江特，刘校以及区里的老师们。从钱锁老师第一次上区级公开课到徐蓉参加合肥市实验说课比赛，5年的时间，每次我们参加区级以上的比赛都有他们忙碌的身影，大家帮我们磨课，改进，这让年轻的化学组多了几分沉稳，在比赛中也载誉而归。可以说，没有专家们的指导，就没有48滨湖校区化学组的发展和今天的成绩。

    我们组发展的另外一个转折点，就是杨久武老师的加盟，他为我们组带来了中坚力量，也带来了很多技术上的支持。2013年，杨老师从包河区分流而来，当年就以骨干教师的身份去临泉县支教一年，那一年，即使在临泉，也积极和我们联系，远程指导我们年轻的老师编辑校本教材，制作课件等等。

    2014年回校以后，给我们组更是如虎添翼，杨老师无论是专业水准还是计算机制作，都非常有水平。虽然他正值壮年，却是继李超老师退休之后最“老”的老师，十几年的初高中教学和实验管理经验，积极分享给我们年轻教师。在我们参加比赛时，也是默默地积极地在幕后提供技术支持和实验帮助，他能帮我们把课件优化的更漂亮，能帮我们麻利地准备仪器，正因如此，我们组在他来之后教研氛围达到井喷状态，获奖级别也是节节攀升。

    正是有了区里化学界的前辈给我们48中滨湖校区化学老师的帮助与鼓励，尤其是教研员许江安老师，科大附中特级教师曹锦群，65中副校长江乐宵，48中望湖校区副校长刘继宏，46中海恒分校副校长刘亮荣等老师，在大家的帮助和支持下，在我们组的努力下，2015年我们组被评为包河区优秀教研组，同时组里理念实验操作考试总结和简报都纷纷获奖。个人成果不再赘述，下面那我们重点罗列教研组成果。化学组发展到现在，有些工作逐步常态化，主要由以下几方面：

    1.重视培训、观摩学习

    我们化学组全体教师积极参加教研活动，只要有教研活动，全组都会尽量克服困难，全数参加，从2012年至今，已累计参加活动近70余次。

    2.严谨求实课题研究

    教学是在研究中不断地进步，在反思中不断地成长的。为了提升我校化学组教师整体教学水平，我们扎实有效地开展课题研究工作。在参与课题研究的过程中，我们收获了很多，我们知道了反思的重要性，我们学会了平时点滴工作积累的常态化，我们知道了以研促教的有效性。

化学组从2012年参与并承担了省级课题《初中化学学科有效实施“科学探究”的实践研究》二级子课题以来，全组上下认真学习课题研究内容，在总课题组的引领下，不断的摸索符合我们合肥市48中学滨湖校区特色的课题研究方向和方法，通过大家近一年多的努力与尝试，我们的课题研究内容及成果得到了课题核心组专家的一致认可。

    为了更进一步提升教研能力，本组自主申请区级小课题《积极创设有效情境在初中化学课堂中的应用策略研究》，从小课题研究开始，稳扎稳打，实实在在提升教研能力，为教学服务，目前正在如火如荼进行中。

    3.活泼有趣的社团活动

    合肥市48中滨湖校区化学组为了提升学生学习兴趣，锻炼学生动手能力，全组化学老师经协商一致后成立化学社团——自然科学实验室。

    化学社团自开办以来，已初见成效。化学社团自开办以来，已初见成效，学生作品《从化学角度了解自动充气球的秘密》和《合肥市滨湖新区燃放烟花爆竹现状调查》参加包河区第九届科技创新大赛分获二等奖和三等奖，这已经迈开了成功的第一步。在近两年的全国青少年科学影像节比赛中，作品《钙片中的化学》《神奇的白烟》分别获全国三等奖。包河区科学探究大赛中获奖更多

    4.丰富多彩的网络教研

    我校化学组经常定时不定时教研，为了更加方便开展教研活动，积极开展网络教研，建立《48中滨湖校区〈精彩的化学组〉》教研QQ群，积极《包河区化学教师之家》、《合肥市化学教师群》、《合肥市化学教师之家》、《曹锦群名师工作室》和《包河化学微信群》等进行实时网络教研活动，分享成果，通过在线的学习，促进成长。

    5.积极承办教研活动

    因我校占地面积大，学校设施齐全，为了方便包河区化学教研室开展活动，同时化学组成员本着积极进取的态度，抓住任何可以学习提高的机会，主动请缨承担了多次区级、市级化学教研活动，例如承办2014年合肥市优质课比赛，2016年区级实验说课选拔赛等。

    6.传承与创新的“青蓝工程”

    青蓝工程是我校化学教研组的特色教研，组内两位高级教师李超老师和杨久武老师，他们工作经验丰富，方法灵活，是年轻教师学习的好榜样，我们组里的年轻老师都拜他们为师，形成结对师徒，平时师父都听徒弟的课，并及时给徒弟做反馈，帮助徒弟快速提升，在作业批改、与学生沟通交流、课堂教学效果等等方面都做了细致入微的指导，在这样一个良好氛围下，年轻教师努力认真，肯学，业务能力进步很快，三位年轻教师通过师父的指导都在区、市乃至国家级课堂教学评比中获得了较高的奖项。

    此外，组内教师解放思想，不断走出去学习，我们年轻老师在包河区还参与包河区的青蓝结对活动，其中钱锁老师和徐蓉老师拜科大附中特级教师曹锦群为师，范海燕老师拜65中副校长江乐霄为师，经常去科大附中、48中和65中听课学习，在学习过程中成长，在听课后反思中进步，向区内名师虚心请教学习，不断提高自己的业务水平。

    一位哲人说过这样的话：“你有一个苹果，我有一个苹果，彼此交换后，还是一个苹果；如果你有一个思想，我有一个思想，彼此交换后，每个人就有两个思想。”这何止两个思想！48中滨湖校区化学组老师们精诚团结，紧密合作，教学研讨氛围浓厚，做起事来效率越来越高。组里的老师在参与每一次活动的过程中通过研讨相互学习、相互促进、取长补短，能力都得到了提升，大家在一个和谐的氛围中共同体会成长的喜悦！

    众人划桨开大船，48中滨湖校区化学组就是在这样的团队协作中，将教育之船驶向彼岸！

    化学教研组至今已经6个年头，这6年的时间里，我们积极配合区教研室，努力发展，蓦然回首，我们组竟然也辉煌过。我们参加了很多很多的比赛突破自己，就连最年轻的徐蓉老师也已经有6年的教学经验，也是赛场老手，从区级到国家级都有收获，我们也相信组里老师能够一如既往的努力下去。

    不过，摆在我们组面前有一个非常现实的问题，随着学校发展，班级也不断扩张，组里急需新鲜血液，也需要    新的教师来充实教研组，来突破现在的水平，让我们化学组越来越精彩。