加载中…
个人资料
张乐臣
张乐臣 新浪个人认证
  • 博客等级:
  • 博客积分:0
  • 博客访问:3,759,135
  • 关注人气:22,926
  • 获赠金笔:0支
  • 赠出金笔:0支
  • 荣誉徽章:
正文 字体大小:

高考录取率高达90.16%!专科学历找工作难,还有更难的呢

(2021-09-27 11:41:24)
标签:

乐说职场

杂谈

时评

教育

分类: 呓★锐评

高考录取率高达90.16%!专科学历找工作难,还有更难的呢

有网友咨询:专科学历找工作好难,好的单位都是要本科,不好的自己看不上怎么办?

目前的就业市场来看,好一点的公司确实要求本科以上学历,比如说报考公务员普遍都要求本科及以上学历,更有甚者还要求是211、985。而且世界500强,全国大型互联网企业等要求更高,要么是国内985、211高校的本科毕业生,要么就是硕士以上文凭。大多数中小企业对学历并没有太高的要求的,主要还是看求职者的综合能力,一般专科以上的学历,足够找到一份好点的工作。

对专科生而言,就业选择确实有一些限制。但是,专业学历找工作也不是非常难,就业的路并没有堵死。条条大路通罗马,想要选择一份合适的工作,还是可以找到的。

为什么有些人会说专科学历找工作难?其实不只是专科毕业生找工作难,就连本科、硕士毕业生找工作同样难!

找工作难,难在哪里?

大多数情况下,就业难是因为毕业生缺乏必要的求职规划,缺少对个人能力的认知和求职预期过高导致的

有些毕业生眼高手低,总想着自己学历高,就应该进入大企业大公司,拿到高薪、待遇丰厚的offer。但公司不是学校,更不是慈善机构,企业更看重的是你入职后能给公司贡献多少价值,更看重你的职业素养和忠诚度

https://p2.itc.cn/images01/20210918/cea3d7aa2cfe44e7a46c66f38fa742f8.jpeg

前不久,一份针对00后求职的调查显示,00后对薪资比较乐观,超过20%的大学生预期自己毕业后月薪过万,67.65%大学生认为自己毕业10年内会年入百万。

这份调查虽说不具有代表性,但是也间接说明普遍的00后进入职场后过于乐观,缺乏相应的经验及后续乏力,是很难拿到过万的薪资的。只能说明一部分人眼高手低,认不清现实,过于现实最终只能导致预期过高,求职难,一般的公司看不上,大公司面试多次拿不到录取通知,甚至连面试的机会都得不到。

艾媒咨询《2020年中国高校应届毕业生薪酬情况分析》显示,2019届高校毕业生薪酬最高的三个省市分别为北京、上海和广东。北京作为全国中心,毕业生的平均薪资都没有过万,月薪仅有7750元,更何况其他城市了。不过有一点好处是,排名前十的省份月薪均在6000元以上。

https://p6.itc.cn/images01/20210918/ebd5a9b7e717435c9b39d584dcf25f2f.jpeg

另外,根据智联招聘平台的大数据,2020 届毕业生首份工作平均起薪为5290 元/月。你也可以对照下你的薪资,是在平均线之上,还是之下。如果在平均线之下,那就说明,还有非常大的提升空间,要好好努力奋斗了。

现在,已经不是研究生、本科生吃嘛嘛香的时代了。

截至2020年6月30日,全国高等学校共计3005所。其中,普通高等学校2740所,含本科院校1258所、高职(专科)院校1482所;成人高等学校265所。

随着民办本科院校越来越多,高校不断扩招,大学录取率越来越高了。2019年高考录取率达到惊人的88.74%,2020年更厉害,普通本专科招生967.45万人,录取率达到90.16%。

下图是:2010-2021年全国高考报名人数及录取情况汇总

https://p9.itc.cn/images01/20210918/467060eeb19e418fadfaa83de55be967.jpeg

找工作,甭管什么学历,甭管公司是500强,还是中小公司,转变自己的就业观念很重要

应届毕业生要认清自己的能力和学历。结合实际情况来找工作,普通的中小公司有一些还是很有发展前景的,是不是可以把求职预期放低一些。找一家觉得稳定的公司先工作,积攒经验,在谋求后路。

这个是多数人的最佳选择,有些大公司对工作经验丰富的求职者是会放低学历要求的。转变自己以往的就业观念,放下不必要的身段,把自己放到社会这个大环境中,还是需要量力而行的。

乐说职场,和你一起聊聊职场。

0

阅读 收藏 喜欢 打印举报/Report
  

新浪BLOG意见反馈留言板 欢迎批评指正

新浪简介 | About Sina | 广告服务 | 联系我们 | 招聘信息 | 网站律师 | SINA English | 产品答疑

新浪公司 版权所有