GL0007-学习力原理-管理的基本原理-太商公管理学

GL0008-条件反射原理-管理的基本原理-太商公管理学

录像开始时间: 1:59 PM Thursday, January 25, 2007

一个人总是会重复得到良好效果的行为。

惯性原理

帮助员工养成良好的工作习惯

GL0009-快乐与痛苦原理-管理的基本原理-太商公管理学

录像开始时间: 2:22 PM Thursday, January 25, 2007

追求快乐，逃离痛苦。

管理者应通过增大员工的快乐系数，减少其痛苦系数而寻找动力，减少阻力，增强执行力，从而有效管理。

GL0010-效率与公平原则-管理的基本原理-太商公管理学

录像开始时间: 2:44 PM Thursday, January 25, 2007

公平-标准

对外公平

对内公平

效率-标准-矢量

效益

GL0011-定性与定量原理-管理的基本原理-太商公管理学

录像开始时间: 2:49 PM Thursday, January 25, 2007

定性

好

坏

定量

多好

多坏

GL0012-结果与过程原理-管理的基本原理-太商公管理学

录像开始时间: 2:55 PM Thursday, January 25, 2007

公司结果导向-绩效考评

员工管理过程-结果保证

逐步的管理到过程，前提是过程设计是合理的，过程的价值增值设计是合理的。

管理向过程递延是代表着管理技术进步，但没有达到此水平的情况下却是揠苗助长。