做人当以厚道为本

　　鲁国大夫孟孙打猎时捉到一只小鹿，让臣子秦西巴牵回去，准备杀了吃。在回宫的路上，一只母鹿远远地跟随其后，哀鸣不已。秦西巴于心不忍，便自作主张把小鹿放了。孟孙得知后很生气，就赶走了秦西巴。可过了一年，孟孙又把他请了回来，让其做自己儿子的老师。左右不解，孟孙说，秦西巴对一只小鹿都能施以仁爱之心，何况是对人呢？
　　这件事，史书常与“乐羊食子”之事相提并论。魏文侯命乐羊挂帅出征，攻打中山国。当时，乐羊的儿子乐舒正在中山国，中山国就把乐舒吊到城头上给乐羊看。乐羊并没有因此减弱斗志，反而攻打得更为猛烈。于是，中山国就把乐舒给烹了，并把肉羹送给乐羊，乐羊竟然喝了一杯。中山国原打算以乐舒为人质要挟乐羊，没想到乐羊心硬如铁，最后中山国只好放弃了抵抗。
　　这一仗对魏国至关重要，拿下中山国就奠定了魏文侯的基业。乐羊不惜以牺牲亲情为代价效忠于魏国，可谓功不可没。但具有讽刺意味的是，魏文侯虽然念其战功，封乐羊于灵寿，但也因为其过于残忍而生疑忌。
　　史书评价这两件事说，“有罪而益信”，“由仁与不仁也”。秦西巴有错在先却能让人更加信赖，根本的原因在于他心地善良；乐羊虽然忠于君主，但内心残忍，不免让人恐惧，继而猜疑。
　　这一结论也非常值得职场中人反思。对上司的吩咐，即使不够妥当，也不折不扣地执行，当然不会获罪；但若能秉持良知做事，即使一时开罪了领导，终究还会得到赏识。人际关系就是如此，做人当以厚道为本。

　　附注：本文发表在《百家讲坛》2010年11月号下（蓝版），编辑孙琼歌。