华彩咨询认为，既然上升到集团公司的高度，然后单体公司我仰赖于通过治理平台来发生，单体公司按你子集团怎么管就怎么管，我母公司视为第二个国资委，这样会出现我们经常所说的空心化和文职化，这是刚开始在机制设置上，就导致走向这种必由之路，你已经把你该有的权利已经放掉了，子公司羽翼丰满的时候，你再想把这个权利拿回来，就难度大了。