最近接触的一些朋友，非常具有市场的代表性.所以我特地把文章写好.希望您能从中找出一些共鸣

我的朋友李先生.中小企业股东.年薪在20W左右.作为公司的领导者.李先生既要主持公司的日常事物.同时又持有着公司所有的核心客户资源.因此非常辛苦(这也是市场上很多中小企业经营者的苦恼).李先生平时开车上下班.同时由于公司拓展外部市场的原因.李先生要经常在天上飞来飞去.是传说中不折不扣的”空中飞人”.

李先生有一子.由于李先生公务繁忙.所以李太太辞掉了工作,安心在家搭理所有的日常家务.因此可见.家庭所有的收入来源全仰仗李先生一人.

针对这种情况,我为李先生一家设计了两套方案供其参考.方案如下__

例一:  李先生  海康安康无忧两全保险+附加安康无忧重大疾病保险

                保险额度 20万

                太平盛事 长安定期寿险A款

                保险额度 30万

                中英前程卡  3份    中英运程卡  1份

       李太太   首创安泰美丽人生重大疾病保险

                保险额度  10万

       孩子      生命伙伴福乐两全保险+附加福安重大疾病保险

                保险额度分别为3万 和10万

                人保健康福佑专家意外伤害保险

                保险额度  10万

                守护专家意外伤害医疗保险  1份

设计理念:由于李先生是家中的主要收入来源,所以保障侧重点自然的向李先生倾斜.海康这款产品是兼顾健康保障和投资养老的.因此在市场上的性价比不错.由于李先生家每年的保费开支是有限的,所以我为他添加了一份定期寿险.在收入期间给家庭高额的保障.市场上可以单独投保的定期寿险不多.因此我选择了这款.关于中英的卡单.个人认为非常适合经常外出的朋友.每年250元就可以让自己拥有七八十万的高额保障.十分划算.

美丽人生重大疾病产品是首创安泰专为女性疾病研发的一款产品.另外首创的服务做的很周到.因此我为李太太选择这一款.生命的少儿产品是我个人比较青睐的.它兼顾了健康保障和教育投资.在市场上很有竞争里.让明天的事情在今天就确定下来,这样不是很好么?!另外关于意外保障,我不想过多解释.孩子很调皮.磕磕碰碰是难免的.

这套方案的设计是本着保障和返还的理念.每年的保费开支在2W元上下.按照李先生的收入水平应该还是可以接受的^_^

例2:    李先生  人保健康关爱专家定期重大疾病保险

                 保障额度   30万

                 金盛安心定期寿险

                 保障额度    30万

        其他部分不做调整

设计理念:相对于例1来说.这套方案的改进更侧重于高保障.但为纯消费型.俗话说甘蔗不可能.李先生一家的年保费开支有限.所以花更少的钱办更多的事情.这符合我们的服务理念.

人保健康的这款定期重大疾病产品是市场上为数不多的定期重疾险.它可以让李先生在收入上升期间享有高额的疾病保障.至于金盛的定期寿险.我个人认为从性价比上要优于前者.我们只是希望通过设计不同公司的不同产品,来帮助客户分摊保险公司的经营风险.这套方案每年的保费开销在1W5到2W之间.帮助李先生相应的节省了成本

所有的金融理财方案都是需要适时调整的.世界上没有最好的产品.只有最适合您的.在方案设计的时候.我并没有选择一步到位.将来,随着李先生收入的增加,孩子的成长.保险方案也需要在原由的基础上稍做调整.相信这两套保险方案其中的任何一份,都可以让李先生更加全心全力的投入到事业当中去.即使稍有不测.李先生的家人也可以度过难关!

回头想想.单薪中产阶级很有可能代表了将来很大一部分人群.在大部分人都在关心您飞的有多高时,谁来关心您飞的累不累?把您的健康与保障交给我,让我来为您买单^_^

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