不查乙肝，更应该重视！

   人力资源与社会保障部、教育部和卫生部今年2月10日联合发文，要求取消入学、就业体检中的“乙肝五项”检查，明确禁止将携带乙肝病毒作为入学、就业的限制条件。这就意味着，乙肝患者在入学、就业中将得到更平等的对待。从病理上来说，乙肝虽然是一种传染病，但它的传播途径却很有限，只是通过母婴、血液、性以及日常生活密切接触等方面传播，而一般的生活和接触是不会传播的。人们完全没有必要对乙肝产生莫名恐惧，如果害怕感染病毒。

    我们也不要忘记，体检不查乙肝，但是肝炎的防控工作依然在进行，而且任务非常之艰巨。因此人们的警惕性或许会被淡化，乃至轻视！取消招工体检查乙肝只是在政治平等和就业平等上主张，并不是“乙肝并不可怕”。

   乙型肝炎依然是危害人类健康最严重的传染病之一，其传染性强，流行面广，传播途径复杂，是引起肝脏疾病如肝硬化、 肝衰竭、肝癌等的主要原因之一。据世界卫生组织(WHO) 估计，全世界有超过20亿人曾感染HBV，至少有3.5亿人成 为慢性携带者，每年大约有60万人死于HBV引起的疾 病。我国有慢性HBV携带者约12亿，慢性乙肝患者约 3000万人口。卫生部陈竺部长多次号召我们为“把乙肝大国的帽子甩到太平洋”继续努力！

    目前，人们对乙肝的认识有了提高，但最担心的还是公共卫生。最近从一份调查报告中了解到，广州某地区食品与公共场所从业人员HBV感染状况，共检测食品及公共场所从业人员68556人，阳性率为 5.39%，我们先不要管这个感染率是否高于其他行业，这个数字就说明：“一般人群”乙肝的感染率很高！

    据查有关资料，我国在世界上属于HBV感染的高流行区，一般人群的 HBsAg阳性率为9.09%。前文所说的食品和公共场所的阳性率低于我国一般人群，但高于北京市、大连市等城市的食品及公共场所从 业人员HBsAg阳性率。原因可能在于广州多数从业人员职业相对固定，且每年参加体检，当然也与地域差异有关。这提醒我们应采取相应措施以进一步降低从业人员HBV的携带率。

    因此，我们现在要做的是什么呢？首先通过健康教育与健康促进提高全体从业人员乙肝的防治意识，养成良好的卫生习惯。其次对HBsAg单阳者进行乙肝两对半检查，及时告知被检者检测情况；没有检查过乙肝的，我建议，出于对自己和家人的负责，也应该主动严格要求自己，早发现早治疗这才是科学的思维。公共场所及食品从业人员与人们生活密切相关，乙肝病毒携带者 及感染者在从业过程中应做好个人防护，避免皮肤粘膜破损，若出现皮肤粘膜破损应该暂时调离岗位。

    其他人士也不要忘记乙肝对健康的危害！