人们常说，工作中难有真正的朋友。可看看人家李静和戴军，不就是配合得挺欢实的嘛。只不过这个友谊的“存在”有一个重要的前提，那就是彼此在工作中的尊重。如果丧失一种作为合作伙伴最起码的尊重，那还谈得上是什么朋友，倒还不如一个陌路人。

朋友有不同的类型，也有不同的阶段和层次，友情会随着阶段的升格而加深、牢固。尊重——倾听——理解——包容……我想，这应该是友情的阶梯。尊重是第一位的。当你在工作中做人的尊严被对方忽视，一切的解释都会显得滑稽可笑。正面的善意互相批评是一种很可贵的职业精神，而谙于社会之道巧用权术是多令人厌恶和唾弃的职场怪病。