客观看待基层公务员的“难”与“烦”

惠铭生

“上面千条线，下面一根针。”中央政令能不能落地，往往取决于基层公务员能否理顺“千条线”、顺利穿过“一根针”，其重要性可见一斑。也正因为身处行政层级的“末端”、为民服务的“前线”，这些公务员们有着普遍的“难”和“烦”。（ 11月13日《人民日报》）

单就个体切身感受而言，当个基层公务员的确“难”和“烦”！是啊！在基层，工资不高，与城市公务员相比，差距有天壤之别；升迁会触摸“天花板”——在乡镇，书记、乡长充其量是个正科级；在县里，当个局长是正科级，当个县长、书记才是正处级。而在大城市的一个单位，恐怕是科级干部一礼堂，处级干部满走廊。

基层公务员工作压力的确不小。“上面千条线，下面一根针。” 基层公务员“权力无限小，责任无限大”。对上，要承担各种硬任务；对下，要面对诉求不一的群众。所以，有基层公务员喟叹，自己有时是上级机关的挡箭牌、群众发泄不满的出气筒，有时是突发事件的灭火器、危机公关的牺牲品。更有甚是，基层公务员还因负面个案被“脸谱化”、“污名化”。

但世界是多棱角的，一个问题都有正反两面，基层公务员的际遇也是如此。譬如，当基层公务员难，但屈指数数，试问哪个行业不难？比如我，我是干媒体的，白天写稿，晚上值班审稿，一周5天需工作到凌晨2点。当记者的，为了每天写出有价值的新闻，根本没有上下班、昼夜之分的概念。再随便挑吧！当工人，当白领，当农民，当军人，当城管……你说吧，干哪行容易？当然，也不排除个别人、个别行业位高、权重、待遇好，但毕竟是少数。

再者，你说当基层公务员很辛苦，关键看与谁比。与城市比，与老板比，与央企比，基层公务员在某些方面的确有差距。但与当地的教师比、工人比、农民比，基层公务员的社会地位高，工作稳定，待遇较好，而且退休后有不菲的养老金，恰恰又是他们羡慕的一个群体。 “考公热”，不仅热在城市，也热在基层，一名大学毕业生考进基层机关，也是一种梦寐以求的事。这都是一个不争的事实吧。

近日，一名六旬老者在网上对基层公务员的劝诫，颇发人深省：如果“俯下身来”比比下岗职工，比比农民工，“你们就是幸运儿啦”！难道不是吗？！

退一步讲，社会早就流行就业双向选择，哪个基层公务员要是不满足这份工作与薪酬，你可以选择辞职，另谋高就。一边抱怨当基层公务员难，一边还死死抓住这份工作不放，这是一种悖论，抑或说，是一种无病呻吟的矫情。

须强调的是，基层公务员过分强调工作难，心中滋生烦躁心理，盲目攀比，不仅会影响正常的工作，还容易犯错误，甚至违法犯罪。个别基层公务员就是因为不满意自己的际遇，单纯与老板财富，比潇洒，迷恋醉纸金迷的生活，或贪污，或受贿，最终误入歧途。这种倾向颇值得警惕。

态度决定生活质量，也决定工作质量。其实，每一行业，都有其特有的工作特性、难度与烦扰，这就是工作，这就是生活，完全没有必要放大悲情。基层公务员群体应该自我调节情绪与心理，切不可让浮躁之气弥漫，平白增添烦恼，否则，容易害己误人。

 “生活上要知足，学习上要不知足，工作上要知不足。”作为基层公务员，在为民做实事的过程中，面对民心的凝视、民声的激赏，应该用心体验那份艰难之外的欢愉与尊严。——要知道，干任何工作，本身就是一个痛并快乐的过程！