5月26日23时30分许，就在富士康科技集团总裁郭台铭在深圳厂区向媒体介绍情况并公开道歉的当晚，富士康龙华园区再次发生惨剧，一名男员工坠楼身亡。
    这是富士康科技集团今年以来连续发生的第十二起坠楼事件，“十二连跳”共造成10死2伤。 （5月28日《东方今报》）
    记者从本田中国、广汽本田和东风本田方面证实，因受旗下配套零部件工厂劳资纠纷的罢工影响，上述三家整车企业的四个组装厂已经全部被迫停产。广汽本田昨日傍晚发表声明称，地方政府已经介入调停，劳资双方正积极协商问题解决办法。
（5月28日《新京报》）
 
阁下，中国人也是人
    悲乎！“十二连跳”。
    昨天，本报评论“谁来保证没有下一个自杀者”，话音未落，富士康再发“十二连跳”悲剧。
    与此同时，本田在中国的4家工厂因不肯答应中国工人加薪的请求被迫停工停产。
    台湾自1987年以后进入民主化转型期，逐步建立民主政治的初步框架，现在已有23年。日本自1947年新宪法公布后，开始“基本人权”构建，至今已半个多世纪了。
    尊敬的阁下，在中国人眼中，你们那里已经是标准的“公民社会”了，人的基本权利能得到保证。为什么把工厂开到中国，“基本人权”就无影无踪了呢？为什么中国员工会因为 “基本人权”的丧失而闹罢工，甚至以死相拼？
    要想知道，打个颠倒。假如发生 “十二连跳”悲剧在富士康总部，假如丰田4家工厂在日本闹罢工，出面道歉的，绝不仅仅是公司的头头，恐怕连政府要员也难逃其责，非引咎辞职不可。
    阁下，我衷心地欢迎你们来我们这里投资办厂，我的要求一点也不高，也没必要讲高深的道理。只希望，你们怎样对待你们的员工，就怎样对待中国员工。他们都是为你们工作的，一样的辛勤，一样的汗水。既然你们“人权”那么多年了，为什么就不能在中国 “人权”一下呢？再说，工厂不管开在哪里，不都是你们的工厂吗？地球都变成一个村了，为什么非要分成三六九等呢？
    再说一下你们贯彻多年的人权概念：人人生而平等……生命权、自由权和追求幸福的权利……不说了，你们肯定比我会背。只求你们认真一点，不要忘了，中国人也是人，也有基本人权。 □白华兵