保安新闻多。

像这条——《55岁保安弹钢琴走红 网友：保安是最卧虎藏龙职业》。看似夸保安，其实小编脑子里有条长长的鄙视链——起码在他看，楼下看门的保安，就在楼上打字的自己下面。

类似的，保安读硕了，保安能背诗，保安考北大了……都是看似夸奖实则歧视。编制这样的新闻，都需要一句潜台词——保安跟钢琴、硕士、诗歌、北大，压根儿挨不上边儿。万一挨上边儿，就是虎和龙，但只要还没挨上，就是虫。

一面是对保安的职业歧视，另一面则是对钢琴、硕士、诗歌和北大们的跪舔。这是所有歧视的共生属性——贬损一个，就一定要仰慕一个，当主子的优越，必须匹配当奴才的酸爽。

职业歧视者另有一个惯常逻辑，就是只认群体标签，忽略个体差异。就像55岁保安弹钢琴，人家曾是文艺兵，还有自己的乐队，但这些个体信息，在小编眼里并不重要，起码远没有保安这个职业标签重要。所以，尽管卿本多才，但只要你是保安，你就得认栽粗俗平庸的保安岗位描述。只有我需要的时候，你才会脱俗而出，奇葩盛开。只是，你身上那个粗俗平庸的红戳儿，不许涂抹，必须烙印一辈子。

这还是媒体，若真扩大到“网友”，则中国的职业歧视，更蔚为大观——媒体歧视尚具有潜台词的性质，毕竟不敢太过造次，而“网友”歧视，则是毫不掩饰，把潜台词当成豪言壮语嚷嚷的。不信，你就搜索所有关于保安的新闻，欣赏一下下面的“网友”评论。

消除歧视，太难了。尤其在中国，歧视尚不被“网友”们当作一个严重的价值问题去接受。街谈巷议，把酒言欢间，歧视随便就能形成话题市场。若按《咬文嚼字》的体例编辑一册关于歧视的内容，我恐怕每本都得有字典那么厚。

所以，消除歧视，或者降低要求，说减少歧视吧，归根结底，还要依赖法制的建设，让一个人，或者一个机构，要对他的歧视性言行付出代价。网上侮辱警察，现在已经普遍行拘了，那么，侮辱者教师呢？医生呢？记者呢？保安呢？我认为，所有的侮辱者都应该付出相应的代价。

但是，中国还没有反歧视法。侮辱警察，是按寻衅滋事论处，走的是治安处罚法那路。侮辱教师、医生、记者、保安……则没有成法可依，简单说，歧视就歧视了，怎么着吧。有人担心，如果有了反歧视法，法院估计就没别的事干了。这当然属于玩笑，但我也想说明，立法的条件，成熟与否，绝不是操作层面的事，而是价值层面的事。一个文明的社会，是不允许如此多的歧视存在的。

所以，我呼吁，赶紧启动反歧视立法程序。