是否该在55岁退休？(一）

爱人是老师，高级职称，今年年底就年满55岁了。按照现有政策，她可以在55岁时提出申请退休，如果55岁那年没申请退休，就只能在60周岁退休。

自2015年开始，公务员、事业单位的退休政策就有了变化。根据当时的政策，2014年10月1日前参加工作，而且缴满超过15年（含未缴费但视同缴费的年限）的人员，被称为“中人”，这是相对于“新人”和“老人”而定的称呼。

由于所有公务员、事业单位的人员自2024年10月1日后退休，则按照保险缴费情况计算退休金，与企业职工退休金计算方法相同。因此，这些“中人”中，会有人在2024年10月1日前过了55岁生日。也就是说，这些“中人”，如果55岁退休，就是按“中人”政策，如果60岁退休，就按“新人”政策退休。

那么，究竟在不在55岁退休呢？ 这个就要看55岁退休和60岁退休的退休金政策。

如果55岁退休、即2024年10月1日以前退休，采取老办法和新办法结合，既要考虑按照级别等工资情况和工作年限，也要考虑社保缴费情况，取高保低。

如果60岁退休，即2024年10月1日后，则完全按照企业员工退休的计算方法计算退休金。

众所周知，公务员、事业单位的人员是从2014年10月1日开始缴纳社保，以前并没有缴纳。在2014年10月1日以前的工作时间里，虽然未缴纳保险，则视为已经缴纳。缴纳社保总计时间可以计算出来，但是在2014年10月1日前的工作时间里，虽然被视为已缴纳，但是缴纳基数如何计算呢？

这是一个关键问题。2024年10月1日以后，缴纳基数是计算退休金的硬指标之一。一般来说，工作时间已定，缴费基数已定，退休具体时间已定，按照企业职工计算方法计算的退休金也是固定的，退休工资就没有什么可以调整的余地。