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控制成本收入比

(2023-10-16 16:24:46)

                    控制成本收入比

                        夏汉平

    目前,我国经济处于下行阶段,商业银行的营收增速放缓, 存贷款市场利率下降、且贷款利率下降幅度更大,至2023年上半年我国商业银行业的净息差为1.74%,已跌至监管临界线1.8%以下,严重影响到商业银行的可持续发展。在此情形下,商业银行一方面要打好净息差保卫战,同时降低成本收入比,以确保盈利能力。  

成本收入比指标是衡量商业银行盈利能力的重要指标之一,成本收入比=业务及管理费/营业收入监管标准是35%,2022年度我国商业银行平均成本收入比为33.97%,目前,农村商业银行的大多数机构成本收入比普遍高于同业平均水平。其影响因素是多方面的,主要表现在以下几个方面:一是农村商业银行机构是资产规模相对小的法人,但作为高风险行业,内部经营管理机构必须设置齐全,由此产生的业务及管理费难以被营业收入规模摊薄;二是以中小微客户为主,经营技术比较传统,业务费用相对较高;三是正处转型发展的启动期和关键期,需要开支较多的金融科技建设线下业务向线上转移宣传推广;四是历史形成的摊销费用比例较高等。

华为CEO任正非说:“客户经理必须要敢于进攻,是狼的标准,通过扩大资产规模摊薄成本; 财务经理一定要精于管理,是狈的行为,通过精细化管理,节约成本; 两方面结合起来,才能提高效率和利润 ”。 如何节约业务及管理费用,提高其使用效率,以确保盈利水平?从财务管理角度,主要方法是从多视角认识成本费用开支,分别采取相应的对策。

一、 严格执行会计准则,准确核算成本费用。

从会计核算分,成本费用分为利息支出、金融机构往来支出、手续费及佣金支出、业务及管理费、其他业务支出、营业税金及附加、资产减值损失、营业外支出、所得税费用等。业务及管理费中员工费用和办公费用两项占比在80%以上,甚至达到90%,因此,控制员工费用和办公费用,特别是控制办公费用是降低成本收入比的重要途径。

从会计核算要求:严格遵守配比原则,区分本期成本与下期成本,成本性支出与营业外支出,资本性支出与收益性支出,按比例控制的成本支出与按比例计提的成本支出四个界限;严格执行各项支出标准,工资性支出(包括各种津贴、补贴、奖金等)严格按绩效考核及国家和地方津贴规定执行;业务宣传费、业务招待费、职工福利费等,在规定控制比例内据实列支,不预提不突破;工会经费、职工教育经费等,按规定比例及时足额提取,先提取后列支不透支。

二、控制压缩管理性和不良性费用

从管理角度分,一类费用属于正常的开支:如员工基本薪酬、营业网点租金、水电费用等基础性费用 ;职工教育经费、研究开发费、业务宣传费等发展性费用;如安全防卫费、劳动保险费、财产保险费等防护性费用,这类费用的管理重点是如何充分发挥效能,如可用总额法管理研发费用、用“收入费用率”指标管理业务宣传费。另一类费用是必须控制的,包括管理性费用和不良性费用,如业务招待费、会议费、差旅费、交通工具耗用费、资产的减值损失等。管理上可通过预算控制办公费、交通费,控制那些支出后不能给企业带来增量收益的费用,例如,公司的季度经营分析例会就在内部会议室召开,没必要找星级酒店。

三、减少固定成本,变动成本落实到具体部门或项目

从量本利分析法分,经营成本可分为固定成本,即相对固定需要开支的成本费用,如营业场所租金、固定资产折旧等;一类是类是变动成本,即随着业务量变化而变化的成本,如利息支出、联销计酬等。总成本=固定成本+变动成本。从财务管理角度,可以量本利分析法测算经营的保本点、保利点,可以测算新设网点、新开发产品和新开发服务项目的可行性。具体操作上,主要有压缩固定成本开支,如压缩场地租金、减少员工底薪但提高提成比例;能降低总成本的外包服务项目;压缩场地租金等。例:会计师事务所员工全年的出差时间占2/3,因此,实施工位不固定,随机分配,可减少办公场所的租赁面积,节约租金开支。

四、 既要成本总额降低,更要综合效率提高

首先,要降低业务及管理费用的总额,更要提高“三效”。一是提高“坪效”, 坪效=场地产生的总收入÷租入场地总面积。当租金成本是主要成本的时候,优先考虑降低租金成本,让坪效大于租金;二是提高“人效”,人效=总收入÷总人数。当人力成本是主要成本的时候,优先要考虑降的是人力成本,让人效大于工资;三是提高“元效”,元效是每一元钱所带来的收入。当流量成本是主要成本的时候,优先要考虑降的是流量成本,让元效大于流量价格。

其次,降低的应当是综合成本,而不是分切成各管一段的成本。有时候前端虽降低一元成本,但后端可能要花数倍的成本。例:负责执行的部门,为节约招待成本,用很廉价的茶叶招待公司用奔驰车接来公司的客户;某公司举办展览会并提供食宿,负责食宿接待的部门为降低酒店成本,将酒店订在离主会场30多公里的地方,就没有考虑负责会务交通部门的成本。

最后,既要看到显性成本,又看到隐性成本。例:某集团公司员工出差去某分公司,酒店住宿费用是由出差人自己支付回总公司报销;或由分公司统一与酒店月度结算,然后将成本划归到出差人所在的部门。从公司整体看报销单据的处理成本属于隐性成本。

                         

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