干货：职场问题的直白解救法

在这个社会层面里，部分同志社牛、部分同志社恐。

而人在这个社交过程，部分同志热衷于分享一些东西与周边的同事、朋友、亲人，关于这一点，也可以说具有某些人性中好为人师的特征使然，但这个不是问题的问题，在社交过程中，就可能导致一些偏差，比方说，你认为所讲的都是对朋友、同僚很好的建议，愿意分享你的经验心得，但你的朋友、同僚们、同行们未必会觉得你给的是什么好东西。

因此，职场共频很重重要。

由于部分好友有涉及到一些职场社交的问题，线上线下都有遇到，在此，也简要讲解几点关于职场社交问题的处理策略，以飨读者，此文讲完，好友便可立马去用，用了必有效果。

1、 比方说，你要到某某单位办事，一般的，只要不牵涉到机密或安全问题的地方，保安同志表示不让进怎么办？你给他两包烟，如果今天不让进，你便每天都来一趟，跟其讲几句话，顺势给他包烟，只要对方接了，多半就会让你进去的，除非单位严令所有人员都不得入内，只要有人能够进去的单位，你如此操作也多半能进去。

再如你要去某某单位办事，但你与直接办事人不熟，希望找个中间人引荐给办了，你到单位问问保安同志，人来人往，都很清楚谁找谁、谁能办、谁不能办，给烟就办，你想知道什么，给烟就说，保安是什么？你看看影视作品中的富贵人家门口的门子就知道了，给钱就让进，给钱就会告知你想知道，就会告诉你该去先找谁，可以办的了事，领导在外人眼里是神，在其身边人看来也没什么两样，所以，领导在他们眼里就是用来出卖的。

2、 职场迎来送往，亦包括各种聚会活动，其中吃食是个大问题，尽管这方面抓了抓，但如烟酒这种吃食，不仅是吃食如此简单，更是主要财源之一，对这两种吃食可谓是又爱又恨，恨的因此导致的健康与安全问题，可能因放纵泛滥，爱的是财源滚滚而来，实在难以割舍，就如酒这种吃食，在古个朝代都有所谓的禁酒令政策，但最后仍旧舍不得酒这个财源大头，不得不放弃禁令，或有令无禁，形同虚设。

如果你职场参加某个酒局，来晚了，你该怎么办，道歉？找理由？还是自罚三两白干，估计在场的大伙都不满意，为什么？虽说你的态度有是有了一些，但诚意不够，你考虑的始终还是自身利益为先，有逃避罪责与责任的嫌疑，来晚了，主动承担责任，并为此付出诚意的代价，必然皆大欢喜，所以，道歉(两语)+罚酒(三杯）+埋单=你可以来晚、这是可以被理解的，希望你下次继续，大伙可都没有怨言。

3、单位的群聊（其他社群类同），发什么都可以，就是不要发所谓的你认为你的体味心得，除非在你的地盘，是你的主场，你觉得这是好东西，而且也确实是好东西，但单位的同志，可能看不到那么远，也不想看那么远，而是紧盯眼前的利益，只有先满足了对方的眼前利益，长远利益对方才会在半推半就的道路上与你渐行渐近。

在社交上，你发什么都不要紧，先搞定两件事，一是搞定主人，可以使对方睁只眼闭只眼，二是搞定所有成员，否则，这些成员在上面起哄，叽叽喳喳叫个不停，主人也不好不行动了，所以，上面不管，下面不叫，你便可以为所欲为的行事，而搞定这两问题的核心就是红包，眼前利益是你成功路上的第一步。

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