今年过年很寒酸        

          记得前年以前 ,   一到过年,集团公司都要发几百块钱给职工过年,段除了在年前发200多块钱过年物资以外,还会发400块钱过年红包(指发给一线工人,副工长\工长\干部以上级別要多些,比工人要多几倍,甚至几十倍,每年公布出来的收入可以看出,如同等工龄的,工长年收入要比工人多2至3万块钱,如果是有一定级别,如正科级干部,要比工人年收入多2至3倍左右,现在的各级领导,只重视工长,尽管工长也是工人,以及各车间\科室主任,变着花样给他们发钱,提高他们的待遇\稳定他们的人心,对于工人,有正常工资发,偶然也发些奖金,就不错了,因为如今工务部门,重\累活大都请民工做,稍大的线路\桥隧施工,都包给民工包工头了.如利用列车间隙施工的"天窗"奖,工人是一分没有,副工长200元,工长400元,车间干部,特别是主任书记,肯定更多,不公开\保密.还有,经营兑现奖,工人一分没有,副工长\工长几千,车间主任\书记上万,如今是干部与工人收入差距越来越大,干部与工人的关系越来越差,段领导只紧紧拢住班组工长,车间\科室主任\书记,以及包工头,根本就不把工人放在眼里).年后上班的第一天,发200块钱的红包.拿我来说,过年那个月,加上当月工资有近6000元左右,加上我妻子的收入,有10000多元,年还是过得很顺畅.

        前年和去年,为了"反腐",不发过年物资了,集团公司在过年的那个月,也照样会发几百块过年钱,段也一样,年前400元,年后上班第一天200元.所在的综合机修车间也要以修旧利废奖的名头,发个500或600元,这样过年那个月,加上当月工资也同样有近6000元的收入,与妻子的收入加起来,也有10000万多元,年还是过得较平稳.

       今年就不同了,集团公司没有发一分钱过年钱,年前几天发过300元钱,据说是年前的春运奖,不出安全和路风问题才有,否则没有.(据说集团公司春运期间设立人平800元春运奖,年前300,年后500,要保证不出安全和路风问题才有,这个数目是指奖给一线工人的,工长\干部,特别是车间主任\书记要多得多,具体数目做为工人是不知道的,不说别的,年前300块钱因跑春运,没时间到记工员处领,年后去领,无意中看到我所在班组的工长是500元,他不当工长时,年收入没有我多,当了工长后年收入比我多20000多)段过年物资不发以外,连过年前的400元钱也不发了,年后上班第一天的"开门红"红包200元钱也同样没有,我所在的综合机修车间原以修旧利废奖的名头,年前发500元钱也同样没有.这样一来,过年这个月,我的收入还不到5000元钱,收入的情况是:工资是4000多一点,参加春运跑车,段发置装费200元(往年跑春运,段要发棉衣,这次不发),集团年前春运奖300元,段工会给参加春运人员发红包100元,总收入4600元,加上妻子的收入合计9000元多一点,比往年少了近3000元.由于因买房还贷,加上小孩读书,人情水张船高,收入加上物价因素,这几年并没有提高什么,反而有所下降(指我等一线工人,有一定职务的如工长以上,收入增加明显,翻番)尽管加工资,但这里加,那里降,把一些季节性的奖金,如防洪奖\防暑降温奖\百日安全奖,多经奖等奖项都取消了,再加上加了工资,各种费用也加扣,这样,拿到手上的现钱并不多,反而比往年少.不说别的,我现在到手上的收入,就没有去年多,更不如上世纪90年代.因为那个年代奖金项目多,只管签字拿钱就行了.不说别的,你看,今年过年这个月,就比往年少1000多元,另外,说是今年加了工资,我每月加380元,但把多经奖取消了,实际上只多了100多元.再加上这个月送各种礼比较多,需近4000多元,还房贷1100元,小孩读高一学费等2880元,这些就用掉近7000元,另外,去年老父亲住院动手术花了7000多元,小孩读高就近的高中不够分数,找关系\送人情加上用钱凑分数\交学费先后花了50000多多元,还借了20000元的外债,平时就没有什么余钱了,这样一来,今年过年很寒酸是注定的了.说起来都不好意思,这个月又增加了新债,我妻子又把她母亲放在她这里的卡上2000元取来用了(她母亲人好,有意要妻子帮办个卡,存2000元,以便我们的急需,)我呢?也我同事借了300元.如今因买房欠我在老家的堂弟10000元以外,还欠堂弟帮我送礼的400元.

      今年过年很寒酸,旧债未发,新债又来.下个月收入除了些跑春运的加班费(据说段只给一天加班费,可能有近500元)\出乘费,外加节后的春运奖500元以外(春运还没完,能否保证安全路风不出问题,有没有还是未知数),再加上当月4000元多一点工资,估计也就是5000元多元,还700元的账,1100元房贷,又遇清明节要回老家,一来挂清;二来看老父亲,再送一些出去,不用说,下个月也同样寒酸.曰子真的不好过啊!特別是我等收入不高,上有老下有小的工人之辈,就更加艰难了.

       日子不好过,也得过,愁一天,欢也是一天.因此,日子不好过,也得好好过.要保重身体,开心快乐才是硬道理.

       说几句题外话:据传(我是在跑春运时,说到今年集团过年不发钱等话题时,听到此说法的),集团新上任的总经理是成都铁路局局长调任,在成都铁路局任局长时,对一线工人不是很关爱,舍不得发钱给一线工人,在成都铁路局不是很得民心,这类似于原铁道部长刘志军,同刘志军是一样思想意识的人,刘志军是任铁道部部长期间的近10年,不给工人加一分工资.意味着,有这样的总经理,广铁集团的工人,今后的日子越来越不好过了.

          如今的铁路工人的普遍心态是,反正没钱发,不如出大事,让这些混账,不关爱工人的领导早日滚蛋.