匪夷所思九零四这个还用想吗@365
(2024-10-06 18:37:39)
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365杂谈文化 |
2024年9月29日 星期日,乌鲁木齐 晴 6-15。
一
这次到重庆出差,距离上次到内地出差已经2年半有余了,驻村期间自然是不方便出远差的,而结束驻村后的半年时间出差也都主要是疆内,出外省的机会较少,这是第一次,其他同事因为有其他任务而无法参加的活动,事出紧急需要补缺,当然现在的出差都是公干,没有其他的任何偏差,第一天用于去的路上,一大早到晚12点没有停歇地赶路,飞机,高铁,地铁,不停转换场景,一个对时才到达目的地,出发时12度,穿外套还嫌冷,一下飞机就30多度,短袖还嫌热,一天开会,半天现场半天会场,第三天回程的路上,一大早7点起床,8点送高铁站,9点16乘高铁到机场,13点47分起飞,17点47分落地,19点回到家,早晨短袖立即又加外套,还是冷的咬牙切齿,这个节奏基本就是每次到内地开会出差的节奏,哪都去不了,都是规定动作,不考虑别的,安安全全的去,安安全全地回,其他全免,所以出差已经变成了鸡肋,不像以前那么受欢迎,挺辛苦,挺找罪,挺难受,虽然交通发达了,出行比较方便,飞机高铁都很快,但是出差的地方也比较偏僻了,需要倒几次交通工具,生活上的适应,身体上的不适,都需要克服,出差都是对身体的考验,动辄就会生病,产生不舒服,这么快的节奏没有一个好身体根本支撑不下来,吃不好,睡不好,休息不好,出差的任务都比较重,学习新东西,新经验新做法新形势新任务,了解新动向,新指示新要求新思路,回去要落实,责任重大,里面有很多的任务要领回去,有很多的政策要吃透悟深,还有一些上级的希望和兄弟省区的交流意愿要领会,当然还有结识新朋友的任务,这是很重要的一环,上级新的领导,友邻省区的新同仁,这些都是工作上重要的依靠对象,平时要个材料救急,领导交办的联络等等都要借助这样机会去完成,不然临时抱佛脚的效果就差远了,所以极可能地利用这样的机会广交朋友,广施善缘,当然最核心的是争取上级的支持,抓紧一切机会给上级汇报本地区的情况和困难,工作亮点,争取资金项目的倾斜,这里有复杂的操作,也有简单的操作,但是都需要劳心费神,沟通的技巧,邀请的合理合规,得到认可,并组织严密安全,滴水不漏,不能坏事、不能差事、不能多事,要恰到好处,更不能弄巧成拙,这之间的把握是比较困难和费劲巴力,出差不易,准备组织会议也同样不容易,现在批准一个会就需要各种的程序和领导同意批示,还要指标和经费支持,准备会议当然是最核心的环节了,领导讲话,各地典型发言,这些都是必备,需要反复修改,现场的准备更是挠头的事,选择现场,线路安排,交通工具,现场讲解和安排,安全事项最重要,人员接送,住宿吃饭,会场布置,这里每一个环节都是罗生门,都可能产生意想不到的问题,从开始备会到会议结束都是高度紧张的状态,筹集会议的每一个人员都会紧张忐忑,我参加的会无数了,我组织的会也无数了,从来没有省心过,总有一些瑕疵,总有一些遗憾,总有一些毛病,只能保持一颗平常心,这次中央专门出台文件,提出了精简会议文件等的具体要求,估计明年起会有一些新动作新要求,有些会议不会再开了,很多文件不会再发了,很多差也不会出了,这样的结果当然是减轻了基层负担,减少了文山会海,同时也大幅减少行政开支,出差费大量减少,不过会不会带来了新的动向,比如不下乡了,调查研究少了,都在办公室苦练内功了,很多的事就变得可有可无、可做可不做,人倒是不出去了,人浮于事就更多了,无所事事的人也就多起来,已经有人觉得不知该怎么工作了,所以要相应地采取一些措施应对这样的结果,避免新的问题,从一个极端到另一个极端,一种倾向到另一种倾向,这么大的转弯有些始料不及,应该是翻烧饼的样子,还是要掌握火候,避免极端性操作,简单的一刀切可以产生官僚主义、形式主义,也可以造成躺平的普遍化、借口的满天飞,解决问题的会议可是载入历史的光辉史册,遵义会议、古田会议、十一届三中全会,那可是决定命运的放光辉的会议,我们的问题是不解决问题的会议太多,因此解决问题与否是开会的判定标准,掂量这个来决定开不开怎么开才是关键,只是把会议多少作为判定的标准就有些小儿科了,如果不解决问题一个会都可以不开,如果开会解决问题十个会也不多、多少会都可以开,这个还用想吗。这两天的会议很多,都是有计划和来源的,想必都是少不了的重要工作安排,很多的会议本身是应该开的,有必要,问题出在扩大化,开会的范围得不到恰如其分的限定,可以小范围开会讨论研究即可,却要扩大到大范围,让更多的人参加,这是当前的一个十分突出的问题,那么多的人陪会,这就是浪费,实际上大量的会都存在这个问题,组织者都有这个倾向,把会开的更大的范围,参加的人越多越好,实际效果很差,陪会者不具参与权,陪时间陪精力,耽误其他工作的研究办理,很多开会的质量不高,基本是一言堂,几乎听不到其他与会者的声音,根本就没有讨论的机会和气氛,大量的议题都是程式化的东西,讨论审议的议题不存在实质性的动作,听不到反对的或者不同的声音这是根本的标志,既然是讨论就应该有各种的观点和意见,会上讨论才有意义,如果意见都一致了那么还上会就是多余了,我们这样的议题太多了,几乎都没有意见,这是不正常的开会的场景。
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