战国争雄，魏国首先崛起，既是国力的发展，也是人才的聚集，魏国相国成为当时职场人趋之若鹜的岗位。魏文侯时代，李悝为相，老成谋国、新锐变法，文治武略、上下皆服，但此后魏相更替一直充满故事。

李悝之后，魏成子接任魏相，翟璜对十分不满。李悝用“五视”理论勉强说服了翟璜。“居视其所亲，富视其所与，达视其所举，穷视其所不为，贫视其所不取”，以此“五视”选人，更像是评选道德模范，而非精选崛起大国的相国。李悝所言，翟璜推荐了吴起、西门豹、乐羊、屈侯鲋、李悝，虽皆为栋梁材，但仍不如魏成子所荐三人，卜子夏、田子方、段干木“皆为帝王师”。魏国崛起，出自五子良臣还是“帝王师”？孰轻孰重，反而观之，或许另有所感。但魏成子有一项不可比拟的优势，他是魏文侯之弟，以宗室之亲承相国之任，“自己人”可以放心。

魏国进入武侯时代，相位人选再次引发关注，最后田文任之，为魏国镇守西河多年的名将吴起十分失意，于是有了田吴两人的经典对话，“请与子论功”。“将三军，使士卒乐死，敌国不敢谋”“治百官，亲万民，实府库”“守西河而秦兵不敢东乡，韩、赵宾从”，吴起堪为魏国中流砥柱，如此功勋居然抵不过田文幽幽一语，“主少国疑，大臣未附，百姓不信，方是之时，属之子乎，属之我乎”。吴起默然良久后才说，“属之子矣”，回答并不是认可，而是心凉之后的无奈。

对于当时魏国而言，“主少国疑”是个伪命题。魏武侯壮年继位，此前多次领军作战，还曾独自镇守中山，经过军政多重历练，牢牢掌握魏国兵权，根本不存在“主少国疑”的问题。后世有人猜测田文实为魏国宗室，如果这是事实，那么事情也就好理解了，还是“自己人”的问题。

田文之后是公叔痤，他既是魏国宗室，又是魏武侯女婿，可谓“双料”自己人。公叔痤虽无文武大才，但有识人之明，深知吴起是他居相位的最大威胁，于是用诡计设套，使魏武侯、吴起君臣相疑，最后吴起被迫出走魏国，留下了“吴子泣河”的悲凉典故，定是当时传扬天下的故事。此后各国真正的人才少有入魏，魏国的人才反而大量出走，一进一出之间天下形势大变。

数十年间，魏国“其兴也勃，其衰也忽”。魏文侯之后，魏国不缺成为良相的人才，缺的是包容宇内的胸怀。如果说李悝之后魏成子还能勉强服众，那么魏成子之后的田文、公叔痤，严重挫伤了能臣良将的积极性，宗室大臣牢牢占据相位，与大国雄心渐行渐远，魏国也随之日薄西山。秦反其道而行之，“招贤令”震古烁今，纳六国贤能为其所用，兴衰之道诚在其中。