薛旭亮-从管理者到领导者的关键心法--领导力提升的10个心法
(2022-07-19 09:02:53)
标签:
薛旭亮问题分析与解决创新型组织战略经营 |
分类: 通用管理 |
课程背景:
在这么多年的授课中,领导力课程已经成为了高管课程的一个标志,但其实在企业里不但是高管有责任,小干部也有责任,也不是高管责任大,小干部责任小,只是责任的涉及范围不同,所以你如果想要承担更多的责任,那就需要领导力,领导力就是帮助你承担更大的责任。
关于领导力,我们需要理解的第一个点就是:领导力是责任。彼得德鲁克说过一句话:领导力不是头衔、特权、职位或者金钱,领导力是责任。
领导力不是领导职位,但在那个领导职位就需要领导力,真正发挥领导力的领导者是解决难题,而不是解决问题!并且不是在有权有钱的情况下解决难题,而是在没钱没权的情况下解决难题!更令你想不到的可能是:不是没钱没权自己解决难题,而是没权没权动员群众解决难题!这才是真正的领导力!
课程收益:
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课程特色:
本课程整理了10个心法,每个心法总结一句口诀
课程时间:2-3天(线上配套音视频1年)
课程内容:
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10、领导者要在组织中培养什么样的人!
11、领导力心法3:你认为呢?
12、领导者为什么要会讲故事;
13、领导力故事的四个主题;
14、领导力心法4:我讲个故事啊!
15、领导者为什么要做老师;
16、学校教育与职场教育的区别;
17、做好职场老师的两个关键;
18、领导力心法5:我来教你啊!
19、你犯过错吗?
20、失败学的领导力;
21、领导力心法6:恭喜你,犯错了!
22、吾日三省吾身;
23、反思的本质是什么?
24、领导力心法7:我要的结果是什么?
25、领导力心法8:什么原因呢?
26、领导者如何系统思考;
27、领导者如何整合思考;
28、领导者如何隐喻思考;
29、领导力心法9:我是谁!
30、领导力心法10:我该做谁!

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