日本职场女性问题多,性骚扰,被欺凌等

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你是否看过目前正在热播的日剧《段田凛
劳动基准监察官》?看见与一家家黑企较量的劳动标准检察官的身影,很多人不禁感叹“要是我的身边也有那样的人多好啊”。实际上,想要辞职的25岁到30岁的职场女性,说道与公司的纠纷或者轶事,那真的数不胜数,都是职场女性特有的问题。

而其中最多的问题莫过于上司的性骚扰了。“我在一家老板全权操纵的小公司里上班,刚一上班就遭到老板儿子的性骚扰,跑去找老板主持公道,结果还被他说是我勾引他儿子在先。在茶水间沏茶的时候,被老板儿子从后面解我的胸罩带子,真想把手上的开水泼过去。”(27岁)“我们课长明明有老婆了却很好色。我被他盯上,打着讨论公事的幌子要求我每天跟他一起吃饭。大家都在的时候表现的规规矩矩,一旦两个人独处,他就开始吃我豆腐,恶心极了。”(25岁)这些事情单想象就觉得脊梁发寒恶心想吐,还打着冠冕堂皇的理由,简直是性骚扰中的性骚扰。
还有深受女上司或者同事困扰的女性。“部门调任处的女职员邀请我和她共进午餐,我说自己带了便当拒绝了她,是觉得我的便当被男同事夸奖她不喜欢吗,就这样被她讨厌了。我值班的时候,她会忽视打给我的电话,会擦掉我写在揭示板上的目的地等等,尽是些幼稚的把戏。”(26岁)“有个前辈女同事,本来对我很好,直到我和她中意的男人交往的事暴露以后,就遭到了她的反感,一般来说我也是小有工作能力的人,结果因为她上司根本不信任我,太难受了。”(26岁),综上,大多数是因其他女人嫉妒而烦恼的例子。可能真正恐怖的是那些“披着羊皮的狼”一类的女人。
另外,甚至还存在以下这样过分的事情。“结婚十年,一直在接受不孕不育治疗,最后终于怀孕了。于是便和跳槽过来上了一年班的上司商量休产假的事情,结果他当场大声训斥我说‘你还真敢怀啊’,声音之大,整层楼的人都听见了。我实在咽不下这口气,跑到工会那儿去投诉他,最后他被调任了,我也被批准休产假了。但是心里却很难受。”(36岁)简直是太过分了。心灵的伤害不是那么容易就能愈合的。
此次投稿的女性大多都说自己在职场没有朋友,一副走投无路的摸样。首先,去找一个可以信赖的朋友吧。不要输给这些不讲理的欺负,要更加努力!
(本译作转自翰文网www.cnposts.com
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