企业经营战略主要具有以下五大特征:
(1 ) 全局性。即以企业全局的发展规律为研究对象,
解决如何做才能使企业得以生存和发展的问题。此外, 还要和国家的经济、技术、社会发展战略协调一致, 与国家发展的总目标相适应。同时,
还应与世界的经济、技术发展相适应。
(2 )
前瞻性。企业制定经营战略的目的, 主要不是在于维持企业现状,
不能只考虑眼前利益, 而是要立足于长远利益。追求短期利益若对长期利益的获得有好处, 则不必放弃, 若与长期最大利益相矛盾,
则必须放弃短期利益。
(3 )
竞争性。企业经营战略是市场经济的产物, 所以企业经营战略就是市场竞争战略,
是企业针对来自环境及竞争对手等各方面的冲击、压力、威胁和困难, 为迎接这些挑战而制定的一个长期行动方案。
(4 )
稳定性。企业经营战略必须在一定时期内具有稳定性, 才能对企业经营具有指导意义, 如果频繁变动, 就会使企业经营发生混乱。当然,
企业经营实践又是一个动态过程, 企业经营战略也应该是动态的, 以适应内外环境的多变性, 因此,
企业经营战略应具有相对稳定的特点。
(5 )
系统性。企业经营战略是一个战略系统, 除应制定一个企业总体经营战略外, 还应当制定各项职能战略,
通常有生产运作、市场营销、人力资源、财务和研发等职能战略。一个集团型的企业经营战略可以分解成不同层次的战略子系统。一般来讲,
对于大型企业, 企业经营战略包括三个层次: 第一层为公司级战略, 第二层为事业部级战略, 第三层为职能级战略( 又叫职能级策略)
。
(1)形成战略思想。
形成战略思想应从战略思维开始,要求进行全方位的、多维的、开放性的思维,进行超前性的思维、创造性的思维;要求形成新的观念、新的思路,以指导战略的制定和实施。
(2)进行环境调查。
环境调查主要包括两个方面:一是企业内部环境调查,了解企业各种素质情况和经营实力情况;二是企业外部环境调查,了解企业所处的宏观环境、行业环境和市场环境。明确企业本身的优势和劣势企业面临的机会和风险。企业咨询管理
(3)拟订、评价和选择战略方案。
在明确战略思想和对环境调研有了分析结果之后,就需要拟订多种战略方案,对每个方案进行评价,指出各方案的优缺点,并作出选择,即确定最后的满意方案。
(4)战略方案的落实和在实施中修改完善。
通过战略规划或战略计划使之具体化,从时间和空间上加以落实。从时间上,划分为若干战略阶段,明确每个阶段的计划目标;从空间上,将每个阶段的目标落实到每个部门和各个生产经营单位直到个人,保证战略任务的顺利实施。在战略方案的执行过程中,根据环境的变化及时地对原方案进行必要的修改、调整,使之完善。
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