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乘风破浪的牛人们，如何做时间争夺者？

一、它们会吞噬你的时间

1 

  未完成的工作

  任务完成很糟必须重做

  缺少足够权力

  等候他人

  不清楚目标

  不明智授权

  不明确工作任何或工作描述

  不得不向上级“汇报思想”

2 

  不合理时间制约

  办公室聊天

  信息送错地方

  改变优先级

  犹豫不决

  延迟和安排会面

  过多会议

  持续干扰和压力

  追求完美

  缺乏训练有素的人

3 

  素质差客户

  缺乏项目组织

  缺乏技术知识

  官僚主义

  内部权力斗争

  员工不愿意冒险

二、有效时间管理

 

  授权

  按照进度表工作

  快说决策

  决定由谁参加会议

  学会说“不“

  立即开始

  先挑难的活干

  轻装上阵

  在出差途中工作

  避免做没用的备忘录

  拒绝做不重要的事情

  往前看

  问一下，这趟差事是否有必要

  立即自己的精力周期

  控制打电话和发邮件时间

  发出会议议程

  尽量不耽搁

  例外管理

三、时间管理原则

 

  进行时间分析

  为重要事情留出固定时间

  将活动分类

  确立优先级

  确立活动机会成本

  系统磨合（老板下属同事）

  实施委派

  实施有意的忽略

  实施例外管理

  关注机会而不是问题

四、常问自己四个问题？

 

  我现在做的事是否根本不必做

  我现在做的事其他人是否做得更好

  那些正在做的事是其他同样能做好的

  是否为了活动确立了正确的优先级