卢某系外卖平台橘子某创公司雇佣的骑手。橘子某创公司为卢某在某财险广东分公司（主承保）和某财险宁波分公司（次承保）投保雇主责任险，保额分别为5万元、1万元。保单特别约定："骑手排班期间或订单配送期间，扩展上下班前后2小时及订单结束后2小时。"

2024年7月16日22时11分（卢某当日排班表为9:00-22:00），卢某途中与第三方自行车相撞受伤，住院10天，经鉴定为十级伤残。事故认定卢某对事故承担次要责任。卢某要求两家保险公司赔偿伤残金、误工费、营养费等共计约11万元。某财险广东分公司作出拒赔抗辩，理由为事故发生于下班后，不符合《工伤保险条例》第14条规定的“上下班途中”工伤认定情形，缺乏人社部门出具的《认定工伤决定书》，故其不应承担赔偿责任。

一审法院认为，卢某系履行职务时受伤，橘子某创公司需承担雇主责任。保单特别约定明确扩展保障至“订单结束后2小时”，本案卢某事故发生时间为22:11，属于在保障期内。

此外，两家保险公司承保项目及限额不同，且保险价值无法预先确定，不构成重复保险。判决两保险公司各自在额度内赔付。

某财险广东分公司不服，提起上诉。

二审法院认为，保单特别约定的骑手排班期间或骑手订单配送期间，扩展上下班前后2小时及订单结束后2小时，一审法院认定案涉事故符合保险理赔情形并无不当，遂驳回上诉