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儒家管理案例:到位(孙虹钢)

(2013-09-09 11:04:11)
国学眼中的世界
微信号:guoxueshijie

儒家管理案例:到位(孙虹钢)

【丞相问牛喘】

西汉有一个丞相叫丙吉,有一天他到长安城外去视察民情,走到半路就有人拦轿喊冤,查问之下原来是有人打架斗殴致死,家属来告状。

丙吉回答说:“不要理会,绕道而行。”走了没多远,发现有一头牛躺在路上喘气,丙吉下轿围着牛查看了很久,并问了很多问题。

对此人们议论纷纷,觉得这个丞相不称职,死了人不管,对一头生病的牛却那么关心。

皇帝听到传言后便责问丙吉,丙吉回答:“这很简单,打架斗殴是地方官员该管的事他自会按法律处理如果他渎职不办,再由我来查办他我绕道而行没有错。丞相管天下大事,现在天气还不热,牛就躺在地上喘气,我怀疑今年天时不利,可能有瘟疫要流行。要是瘟疫流行,我没有及时察觉就是我的失职。所以,我必须了解清楚这头牛生病是因为吃坏了东西还是因为天时不利。”

一番话说得皇帝非常的赞赏。

儒家管理案例:到位(孙虹钢)

【儒解】

~事君,敬其事而后其食。

~不在其位,不谋其政。

~君子思不出其位。

该做的,尽心尽力,大事做于细。

不该做的,知道,但一定不越界。

现在流行句话:活在当下。我理解,应该是每个人首先把自己该做的,尽职尽责。按孔子所要求的那样:居处恭,执事敬,与人同。即,在哪里都认认真真,做什么都扎扎实实,与谁合作都诚心诚意。这样的人,走遍天下都受欢迎!

【管理心得】

作为一名管理者,应该清楚自己的职责,明白什么该管、什么不该管,要“有所为有所不为”。管理者所处的层级不同,关注的事情、思考的问题就应有所不同。只有牢记自己的职责,明白自己的管理层面,才有可能正确行使管理职能。

 

儒家管理案例:到位(孙虹钢) ——儒家学者孙虹钢

孙虹钢老师,在许文胜教授创建的新易国学管理团队当中,主要精修“国学童子功”,首创将儒家智慧成功运用于企业实践管理当中,并创建了高效的管理模型,成功帮助众多企业快速平稳发展。常年授课于清华、北大、人大、同济、复旦、浙大等知名学府。

主讲课程:《儒家的中正管理之道》、《弟子规与职场智慧》

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