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（一）“治大国，若烹小鲜”。

1、不要随意翻动，说明要保持政策稳定性。

2、不要添加作料，指领导人应尊重民意，不更多干涉民众生活。

3、用文火慢慢炖，强调改革步调要一步一步来，切不可心急求快。

（二）尊道贵德：道就是规律，不要轻易说“知道”，规律并非那么容易被知；什么是德，德与行相联系，按照”道“的规律行事才叫“德”。万物莫不尊道而贵德，凡事希望取得好的结果，那么必定要“尊道贵德”。

（三）赏罚应春秋：一天之内也有四季对应，早会就该赏该表扬，批评和惩罚应放在下午与晚上，这叫做符合“道”，优秀的领导依道而行，效果必然好。无论一天、一月、一年，中国无论从节日到节气都充满“道”在其中。

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（四）最佳管理模式：太上，不知有之；其次，亲而誉之；其次，畏之；其次，侮之。领导者从低到高对应四种类型：无能型、严厉型、明星型、无为型，您又是哪一型呢？

（五）解读老子的三件宝贝。

1、慈：关爱、包容、有责任感，对于企业来说，是让员工创造绩效的最高境界。面对客户，优秀的企业只有真正关爱和尊重客户，表达出足够的善意，才能获得认同，才能获得持久的利益。

2、俭：是一种自然的现象和法则，更是人生的大智慧。俭的本质是“够用就好”，而“控制情绪，不放纵，不任性而为”也是俭。

3、不敢为天下先：企业的创新以实际需求为法则，要为客户创造价值，而不是一味追求技术领先。