学校领导要做到“五正”

文/神龙跨三江

   著名教育家陶行之说：“校长是一个学校的灵魂，要想评论一个学校，先要评论它的校长。”可见，有什么样的校长，就有什么样的学校。校长的水平、素质等在很大程度上决定着一所学校管理工作的质量和成败。

    水不平则流，人不平则动，心不平则乱，事不平则鸣。因此，校长在工作中要站得稳、行得正、对人对事要公正，一碗水要端平。要想端平手中这碗水，笔者认为，校长必须做到“五正”：

    心要正。作为一名校长，首先要具有高尚的道德品质和良好的行为习惯，要做到“心地正”。心不正则行不正，行不正，手中这碗水则难以端平，水端不平就会处事不公，事不公则人心难平。人心不平凝聚力就会松散分离，向心力就会脱离圆心。人心不一则难同心同德，同心协力，同舟共济。心不正，对人就难以“一视同仁”就会出现厚此薄彼、有亲有厚的偏差，就会出现“顺我者昌，逆我者亡”的不正常的局面，僵化了人际关系，在很大程度上影响了工作的正常开展。心不正，就不能摆正自己在群众中的位置，就会过高地估计自己而降低教职工的作用，“看自己一朵花，别人都是豆腐渣，唯我独尊，独来独往”，从而失去大家的支持，形成单人跳舞的尴尬局面。心不正就不能正确对待别人，对人对事容易出现偏激的做法，就会把握不住政策和原则，就会偏离轨道而出现“翻车”事故。

    身要正。孔子云：“其身正不令而行，其身不正虽令不从。”“不能正其身，如正人何？”作为领导，就应“身要坐正、不偏不倚、腰要挺直，不歪不斜。”屁股不能总向“知己”一边歪；也不能象墙头上的草，风吹两边倒。身不正、腰不直，手就会长短不齐，碗就难以端平，端不平手中这碗水，就会待人不公，就会出现倾斜，就会偏向一方而失去另一方，就会热一方冷一方。校长要想端平这碗水，必须做到公平正直，没有私心。秉公办事要有公正之心，不偏不倚，为人要堂堂正正。对下属 “无远近之分，无厚薄之别，无冷热之举，无高低之行。”要象天平称物一样，两边的秤盘要永远保持水平。

    嘴要正。一是讲话不能“嘴圆舌扁”，把反说成正，把正说成反。“一是一，二是二，茅草不能当小棍”，“黑是黑，白是白”， “不能信口开河瞎胡来”。要说真话、说实话、说公道话，坚持实事求是的作风；不能说假话、说空话、说大话，更不能“道听途说，颠倒黑白。”二是吃人家嘴软，不能“谁送的礼大，嘴就替谁说话”“谁请客多，嘴就向着谁说”。嘴不正，就会拿原则做交易，就会“吃了乌龟蛋，一切事情都好办”。从而就会唯利是图，违法乱纪，误入歧途。

    耳要正。《潜夫论.明暗》：“君子之所以明者，兼听也，其所以暗者，偏信也。”校长是一校之长，要耳正，不能偏听偏信。要多方位、多角度、多渠道、多形式地听取同事、朋友、群众的意见，绝对不能单听信某些“知己”，某个“朋友”的一方之谈，不能只听得进表扬、恭维的顺耳话，听不进让你脸发热的逆耳之言。要做到“闻过则喜”，而不能“闻过则怒”，“闻过则恨”。

    腰要正。脚不正则行不正，行不正就会走错路、走弯路、走岔路或走进死胡同或步入泥潭不能自拔。脚不正就会踏破“知己”门砍而不识群众家门，就会躲进“小屋”成一统，不管群众“冬”与“秋”。脚不正就会一脚深、一脚浅，一脚高、一脚低。走路不稳水难端正。作为校长不能穿水冰鞋，也不能穿旱冰鞋，必须穿母亲纳的千层底（鞋）。只有“站得稳、行得正”，才能做好工作，才能提高学校管理实效。

    人不在高，有德则名，理不在深，贵在公平。“公”为德，“平”为贵，就是每一位校长要遵循的原则。作为一所学校的领导、校长要努力提高自身素质，严于律己，宽以待人，公正无私，堂堂正正，端平手中这碗水，做一名合格的带头人。要记住：领导，就是领先一步，导人一酌；要做行动的楷模，团结的典范，师生的公仆，业务的领头人；要树立大局意识，抓住牵动全局的工作、事关教育教学的突出问题，着力推进、重点突破，为全面提高教育质量做出自己的奉献。

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