结束一天忙碌而充实的会议，不经意看到台历上日期已是28日，再次感到时间真是过的太快了。我不禁开始思考我们应该如何在有限的时间里创造更多的价值，重中之重就是要做到所有的工作都要往前赶，决不能往后拖！

战争的氛围，打仗的味道，跨越的气势，要求我们人人、事事都要“永远往前赶，绝不往后拖”！

早起的鸟儿先得食，捷足必然先登，手快有手慢无。哈佛大学人才学家哈里克说：“世上有93%的人都因拖延的陋习而一事无成。”美国埃克森美孚石油公司、沃尔玛、通用汽车、英特尔等知名公司都将“决不拖延”作为员工行为准则。

“拖”是看不见的瘟疫和毒素，圣经从希腊文翻译为英文的过程中，拖延更多地被译成“罪过”。一个“拖”字，掩盖了很多问题：可能是责任心不够、敬业精神不够、能力水平不够……“拖”是对惰性的纵容，一旦形成习惯，就会消磨人的意志，使你对自己越来越失去信心，丧失进取心。怀疑自己的能力，怀疑自己的目标，甚至会使自己的性格变得犹豫不决。“拖”是对生命的挥霍，拖延在人们日常生活中司空见惯，如果你将一天的时间记录下来，就会惊讶地发现，“拖”正在不知不觉地消耗着我们的生命。所以我们一定要“永远往前赶，绝不往后拖”，打造精品，实现目标，快乐工作。

打造精品。不要总想着“多给我一些时间，我可以做得更好”，不要总想着在最后一天使用绝杀、点杀，其结果往往是拖到最后一刻仓促完成，把工作当作交差，当作完成任务，这是对工作不负责任，更是对自己不负责，应付别人，也应付自己。要知道，再优秀的人都不可能一次就拿出精品。所以，做任何事情，我们都要“永远往前赶”，给自己留有余地，要在计划排期的前三分之二时间内完成，用剩下的三分之一时间反复讨论、修改完善、不断润色，拿出感动自己、打动别人的精品！

实现目标。工作中有很多事情，我们都是采用“拖”字诀来应付，这就是为什么该汇报的工作没有汇报，该提交的方案没有提交，该解决的问题没有解决……然后不断更改计划目标，一拖再拖。影响事情做成的元素有很多：时间、方法、努力程度……我们绝不能把时间元素作为变量，不断推后。就像足球比赛，球踢不进去，就想把球门拉大一样。我们必须把时间作为常量，把方法、努力程度等作为变量。只为完成找方法、不为拖后找借口！杜绝“马拉松”工作，钻窟窿打洞，确保每项工作在规定的时间内高效完成。倘若如此，我们每个人定能实现自己的奋斗目标！

快乐工作。一拖再拖工作就没有了感觉。趁着热忱最高、感觉最好的时候，做一件事情往往是一种乐趣，也会比较容易;但在灵感消失后，再去做，往往是一种痛苦，也不易办成。古时作战，讲究“一鼓作气”，因为“一而再，再而衰，三而竭”，拖延会消耗人的热情和斗志。一拖再拖的人心情总不愉快，总觉得疲乏，因为应做而未做的工作会不断给他压迫感。趁热打铁，即刻即办，今日事，今日毕，哪怕晚睡一会儿，却能一夜安心，迎着初升的太阳，无债一身轻的感觉，会让你精神焕发。我们要永远为未来打基础，而不是透支未来。永远推着工作走，而不是让工作推着你走。前紧后主动，给自己留出空间，让自己更镇定自若，处变不惊，从容不迫，游刃有余，真正的掌控工作，快乐工作。

工作要“永远早到，绝不晚到”，会议要“永远早开，绝不推后”，目标要“永远完成，绝不延后”……

早一分钟行动，早一分钟主动，早一分钟机会，早一分钟从容，早一分钟成功。把每一天当做最后一天，拒绝拖延，立刻行动！永远往前赶，绝不往后拖！