高明的管理者能够使员工内部动机和外部动机相结合、员工动机和团队动机相结合，做到上下同欲。
例如行军打仗前，军队长官都会做思想动员或政治动员，告诉军官、士兵为什么打这一仗？就是为了激发他们的动机、统一他们的思想、鼓舞他们的士气。
有一个故事，说的是一位老太太想赶走家门口的一群小孩，为此，她想了个办法，第一天给了小孩每人一块钱，并告诉他们：“我平时很孤独，你们的到来使我感到很快乐，为表达感谢，给你们每人一块钱。”第二天，她说：“我很穷，今天就给你们每人五角钱。”此时，小孩子们有点不高兴了，但还可以接受。第三天，老人说：“我实在没钱，就不给你们了。”小孩子们怒气冲冲地说：“在你门口玩没钱了，以后再也不来玩了。”
老人很聪明，她充分利用小孩内部动机，达到了赶走小孩的目的。