今天公司安排监察部副部长给我们做报告，北京公司、总部以及相关单位的头头脑脑就坐在下面。不愧是国务院的领导，水平比较高，直接对腐败的根源给我们做了分析。稀缺的资源可以产生高额的利益，其实我们每个人都渴望获取稀缺的资源，只不过手段不同而已，有的靠权力，有的靠聪明才智，有的靠知识，就连去偷去抢的人也只不过在用他自己的方式去获取资源罢了。那么谁来分配资源呢？通过非生产性的手段获取稀缺的资源，就产生了FB。

还有，获得权力的官员应该做到：不说让我做什么，我就不做；而老百姓是没说不让做什么，我就可以做。所以光脚的不怕穿鞋的。但是难道官员就不应该创新吗？就只能因循守旧吗？这位部长也说，现在需要在制度方面创新，但如何拿捏创新行动和规章制度之间的度？我感受过部委官员的生活，确实非常谨慎，因为牵一发而动全身；也感受到集团公司、省公司、地市公司，越向下，越贴近客户，反映越快，会议越少。。。。。。。。为官与做事，此事古难全。

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