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中国富二代的家族传承面临挑战

张健

今天郎咸平教授在媒体采访中谈到：富二代接管的企业远远不如富一代经营的好，这也从一个侧面说明了富二代能力有限。我建议富二代先不要去学习那些欧洲贵族的生活方式，而是先去学习父辈身上的优点，这是经营好企业的先决条件。从郎教授的言谈中，我们可以感受到中国富二代的家族传承已经面临着挑战，接下来我们先看一组数据，会让你有更深刻的感受。

中国社科院的调查显示，中国第一代企业家的平均年龄已处于55岁至75岁，此后5到10年内，全国将有300多万家民营企业迎来代际传承。截至2012年7月15日，A股有1394家民营企业，其中有684家为家族企业，但只有7%的“二代”正式接手家族企业，剩下的绝大部分企业还在创一代手中。目前全球前100名富豪有34%是来自于继承，中国的前100名富豪只有1%是来自于继承，其他的都是富一代在掌控。所以这个数据也证实了一个观点，也就是说财富还在第一代手中正要开始传给第二代。那么我们的第二代能不能有所作为，将第一代的事业发扬光大，这不单是这些家族的责任，就是对中国老百姓而言都是一个重大的事件。

家族企业传承是全球的主流，据美国季刊《家族企业》杂志的统计，美国家族企业的占比达到54.5%，英国为76%，澳大利亚是75%，西班牙是71%，意大利、瑞典和德国超过90%。但是我们中国还没有建立起一套顺畅的交接班流程。香港中文大学的范博宏教授对近20年来中国香港、中国台湾、新加坡200宗家族企业传承作了深入调研，企业从第一代传承到第二代的时候公司的价值平均损失60%，其中香港更严重，从富一代传承到富二代家族企业的市值要损失80%。之所以如此，范博宏认为其中一个比较重要的原因是家族成员内斗。最典型的是香港新鸿基郭氏三兄弟，刚开始接手时还能齐心协力，家族资产从他们接手时的254亿增长到2008年的2000亿港币。此后三兄弟开始内斗，先是两个弟弟联手把大哥赶出董事局，后来大哥自曝家丑举报两个弟弟拿地过程中行贿，导致2012年3月两个弟弟被捕，2个月后大哥郭炳湘也被捕，新鸿基地产股价先后蒸发几百亿。此外，香港罗氏家族内斗导致股价下跌90%，香港镛记酒家创办人的两个儿子内斗了两年多迟迟谈不拢，霍英东家族在他去世五年后矛盾爆发，这样的例子在这些豪门中数不胜数。

中国内地的情况有些不同，因为内地的富一代很多都是一个子女，比如说王健林、宗庆后、刘永好、马化腾、梁稳根、李彦宏等等。这样一来虽然不存在内斗的问题，但还有一个问题，那就是富二代的水平如何。福布斯专门针对A股企业所做的调研，富二代接手的企业66家，富一代经营的企业645家。富一代经营企业的净利润复合增长率是9.9%，富二代接管企业则只有2.5%而已；富一代经营企业的三年平均净利润率是9.7%，富二代接管企业只有6.4%；富一代经营企业的资本回报率为11.4%，富二代接管企业为10.2%；富一代经营企业的资产回报率是5.8%，富二代接管企业为5.4%。

为什么富二代做得不够好？为什么传承会受到挑战？作为一名家庭教育工作者，由于长期致力于中国二代家庭、家族的教育研究工作，我认为一下几点要引起我们一代企业家的重视：

第一、  家庭教育的问题最为突出，这一代的企业家很多都是努力拼搏工作型的状态，好像除了工作其他的兴趣都不是很高，即使是关乎家族传承的子女教育，他们给予的依然是少之又少，甚至很多错误的教育观念还在影响着他们，认为教育让妈妈来完成就可以了，这种思想最终只能让他们一时抓住财富，却不能一世保有财富。因为对于家庭教育中有两个事情可能是很多父母不知道的，首先就是，家庭教育的学习一个主要的功能就是优化家庭教育，让过往父母这一代的不当的教育方法手段摒弃掉，给到下一代更加科学、系统的成长教育，否则，孩子有可能会轮回到父母的状态，这种轮回让孩子很难超越父母；其次是在教育中的一个研究发现，在父母双方中，母亲在教育中更多地是给到孩子生活的一面，而父亲才能给到孩子社会的一面，生活的一面给孩子家庭，社会的一面才会给到孩子事业。

第二、  郎咸平教授认为很多的富一代很早就把子女送出国念书，甚至念最好的学校，像伊顿公学、剑桥、牛津、哈佛、耶鲁等，可是这样做真的有用吗？是不是整个对第二代的培育都是错误的呢？其实从教育本省来看也不错，但错的地方在于没有给孩子选好合适的时间段，一个孩子我们建议能在国内上过几年的大学再去国外，会让他们更有利于在国外的生活学习；而且更多地孩子出去并不是靠自己的真才实学达到出去的条件，很大程度上是靠金钱铺路来完成，这样的结果，会让孩子产生错误的认知，并不利于他在国外的成长。

第三、  孩子从小历练的机会太少，没有给到让他们承担的责任，当有一天真的需要他们担当时，才发现真的很难，如果硬是上，必将付出惨重代价。

第四、  国内缺乏支持二代传承的相关机构，很多问题都是首次出现遇到，在这个时候不知道找谁能够咨询，而且认为这是家事，于是就盲目的做了决定，结果也会酿就打错。

第五、  没有提前给孩子做传承的规划，所以也导致很多孩子都不知道自己还要肩负家族的责任，于是孩子就只会享受生活，吃喝玩乐。实际上一个家族要给到十代的规划蓝图，从富到贵，再到雅，富要富国三代，贵也要有三代的传承，再到雅致的存在，走过四代，这样十代的蓝图就呈现出来，给到孩子会让他产生无尽的成长动力。

当然，传承面临的挑战还有很多其它因素，随着我们的家族传承研究我们会和家长朋友们一一分享的。