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“定位”是一把手的必修课

(2024-06-14 13:07:33)


       一、定位:在一定标准、规则、框架范围内,找准并确立事物存在、发展的位置。在市场经济条件下,定位伴随着事物发展全过程,包括人生定位、企业定位、品牌定位、产品定位、营销定位等。在民办学校,也面临着诸如办学定位、教育定位、生源定位、师资定位等等。
       现代定位理念起源于商业,产生的缘由是,现代社会“满足需求”已无法赢得顾客,如何进入顾客心智,以赢得选择,方为定位之道。在竞争日益激烈的今天,它揭示了现代企业经营的本质是争夺顾客,为企业阐明了获胜的要诀是赢得心智。
       定位最重要的是战略定位,定位定成败,定位定生死,定位定乾坤。
       著名企业家柳传志认为企业就是三件事:搭班子、定战略、带队伍。尤其定战略,即战略定位,是决定企业生死的头等大事。

       二、定位理论的核心:一个中心,两个基本点。
       1.关于一个中心
       一个中心是以打造品牌为中心。从根本的角度思考,营销的过程就是创造顾客、打造品牌的过程,营销就是打造品牌;从更广义的角度讲,创建伟大企业的过程其实就是创造顾客、打造品牌的过程,做企业就是做品牌,企业运营的本质就是打造品牌。
       2.关于两个基本点
       一是以竞争导向为基本点。传统的营销理论认为,顾客更重要,没有顾客就不会有竞争,营销就是满足顾客的需要和需求。“顾客是上帝”观念至高无上,广为流传,至今顾客导向的观念仍然深入人心。而从实战的角度看,解决竞争,创造顾客才是最重要的。单从满足、服务顾客的角度看营销,营销必然走向趋同;如果没有差异,最终只有沦落到打价格战的深渊;而从竞争角度看营销,营销就会有活力,营销必然走向创造顾客、创造需求的新境界,不断引领企业开创新的未来。
       二是以进入顾客心智为基本点;营销中没有事实,只有认知。营销之战不是事实之战,不是产品之战,不是市场之战,而是认知之战。商战的地点不是事实,不是产品,不是市场,而是心智。

       三、定位来自于对现实的思考和反照。
       从职场定位、招生定位、教育定位等方面展开,进一步理解运用定位知识解决问题。
       1.职场定位,人要清楚自己的位置,要定准自己的位置,到位而不越位。在其位谋其政,不在其位不谋其政,否则就是越位。
       2.招生定位,就是在茫茫人海中,如何做到让家长学子锁定并选择成功学校。我们所有的决策和行动,都是为了让家长更好更快更坚定地做出决策选择你。一是有所为有所不为;二是与众不同,精益求精;三是让目标人群别无选择,否则错过一季,后悔一生。
       3.成功教育的战略定位为中等生。
       为什么说定位愿学乐学的中等生为主要教育对象,是成功教育的的战略选择?
       择天下英才而教之,是每一位老师的梦想。如果没有英才难道就不教书育人了?思路决定出路,入口决定出口。生源资质是决定教情学情的充分条件,方法、路径和努力是必要条件。
       一个优等生云集的学校是没有差等生位置的,同样,在一个充斥着差生的学校,优等生是会窒息的。一个学校走进来一个差等生,会赶走十个优等生。学校不设门槛,就等于给优等生竖起了一堵墙;学校门槛越高,对于学生的吸引力越大,这种吸引力是包括优等生和差等生在内的。在一所学校,如果强行让优等生中等生差等生容纳在内,是违背教育规律也是违背事物发展规律的,是要受到惩罚的。
       我们为什么要以中等生作为主要教育对象?除非花费巨大代价,否则优等生不会选择成功学校;差等生由于门槛所限,进不了成功学校,即便进来了也呆不长久。选择中等生为主要教育对象,虽属无奈,也是历史的现实的智慧的选择。
       4.成功教学考理论为什么要以中等生为参照?因为中等生的基本特性是:记性差,反应慢,不自觉,没耐心。如何让中等生的教育、培养、成绩提升和转优取得实质性突破,不断超越自己,这是成功教学考理论的核心。








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