北京时间2022年11月10日，我的退休工资入帐了。至此，我领取工资已满50年（在职42年半，退休7年半）。

我今年67岁，领取工资已满50年，意味着我从17岁时起就领取工资了。17岁，现在想来有些＂童工＂的味道。少年失学何其不幸，但文革年代失学是普遍现象，只要在城里有份领工资的活，就是令人羡慕的。我1972.11月初中毕业后，就进入上海航道局船队当了水手，从此领上了工资从未间断。

最初三年领的是上海航道局的学徒工资，第一个月好像是24元（18元工资+6元水上津贴），满师后36（工资）+5（附加工资）+13.44（水上津贴）=54.44。那个年代，在同龄人中属于很高的工资了。

50年来，我的工资一直高于市场平均水平。

50年来，我的工资一直能按时发放，从未拖欠。遇节假日还会提前发放。

50年来，我的工资一直稳步提高。从最初的20多元增长到最高的20000多元，期间增长了1000倍。几百倍上千倍的增资幅度是空前绝后的。我们的父辈在计划经济年代，低物价低工资，工资增长极其缓慢。我父亲建国初期工资120元，到1985年离休前工资为158元，30多年仅增加了38元。我们的后代大学毕业起薪就高，后续增长也就乏力。我们72届经历中国从一个贫穷落后的国家成长为世界第二大经济体的全过程，充分享受到改革开放红利，从极低的收入起步，奋起直追，收入普遍提高。当然幅度有高有低，我有幸进入了幅度较高的那部分人群。真幸运！相比之下，亚洲最发达的资本主义国家日本，由于经济低迷，劳动者几乎30年未增加工资，很惨。

期间也有两次降低的小插曲。一次是1995年从上海嘉里粮油（合资企业）调往上海航空公司，月工资从1800元骤降至800元。因为上航规定：＂无论上校中校，到了上航一律无效＂，试用期6个月必须从头干起。还好，公司党委对我很关心，给予特殊照顾，三个月就提前结束试用期，工资按正科对待，收入一下子又上去了。另一次是2015年退休，工资改由社保局发放了，必然明显降低。好在我单位发放共享金加之有高级职称补贴，下降幅度不算太大。之后，又在退休工资的基础上年年加，加的最多的一年为518（我要发）元，令人高兴。

工资，使我能够安身立命，使我能够养家糊口，使我能够安享晚年！

50年如一日，能够按时地足额地领工资，深深感恩党和国家！深深感恩我曾服务过而又厚待我的企业！

作为一个50年的工资领取者，我已经创造了一个不错的人生纪录。我希望这个纪录不断刷新。也衷心祝福国泰民安，在我的有生之年，一直顺顺畅畅地领工资。

有一份稳稳当当的工资领，实乃人生之幸福！

     （作为72届职工，谨以此文纪念参加工作五十周年。纪念入职航道五十周年。）