提前捅破的“窗户纸”

文/忧者无忧

3月14日，我部的干部转业工作正式启动。就本部而言，老忧是领导者组织者。这不是什么新事物，所以并不陌生。所属人员中，谁走谁留，已经提前打了腹稿排了序。等待的，只是个指标。从前往后排下去，履行相应程序，便可。对当事人而言，也毫不意外。

老忧也成了“当事人”。如果仅仅从年龄、任职、学历、素质看，老忧排不到前面。但从“大局”即班子结构看，为了单位的“全面协调可持续发展”，老忧得作出些“牺牲”。领导谈话时讲：“我一直在思考，怎么与你谈。思考了两三天。想安排你走，仅仅是出于调整班子结构的考虑。你的能力，素质，人品，才气，都没有什么可挑的。”

尽管已经提前“替”领导考虑过此事，但当它成为领导明确的意图时，我在情感上还不是那么痛快接受的。因为按照这边的“舆论氛围”，被安排转业，除非属于“一刀切”，多会被默认为“干得不明白”。

我其实根本不害怕转业。所谓的不良“舆论”，其实也没什么可怕的。只是，我不愿见到、听到、感受到不良“舆论”。我向领导的表态是：“转业，没关系。向领导的请求是：帮我制造积极的舆论。”领导说：“那是必须的。我肯定要亲自为你送行，我会向大家讲清楚。”

等待着领导来制造积极舆论，那还是有些被动。领导忙着呢。而且，领导给大家讲话时，说点转业干部的“好话”，那是很正常的一件事。这些“好话”，多数会被认为是对转业干部的“安慰”。我得用自己潇洒的言行告诉大家：我干得明白，干得无愧、无怨、无悔。

大家先别议论，我先议论起来。通过个别谈话的方式，在转业命令尚未到达的时候，我向大家传递了自己今年转业的信息。让大家心中有数，但暂时不要讨论。

随着时间推移，转业命令越来越接近到达。我不愿在命令到达时匆匆忙忙地向大家表达什么。我更想提前向大家表达清楚。于是，在周五大交班，机关科长、基层主官都参加会议的时机，把正常工作安排完毕后，我说：“现在，大家可以合上笔记本了，后面的话不用记。我想借此机会，与大家交流一下思想，免得后面匆忙。”

我说，今天，我提前向大家捅破一层“窗户纸”。这便是，我今年将要转业。而事实上，大家前期已从不同渠道“探知”这个消息。但从我嘴里说出来，更有权威性。这件事是真的，而我，会很坦然地对待转业，正如平时向大家所讲的那样。我的态度是：坚决服从，潇洒面对。

我说，首先想要表达的是感恩。这不是大话套话空话，是真心话。感恩党，感恩军队。党和军队在26年的岁月里，把我从青年学生培养成了一名团职指挥军官。没有党和军队，便没有我今天的一切。我还要感恩曾经关心和支持过我的领导和战友们，我的思想、工作、生活、学习，我的每一点进步，都离不开大家的关心与支持。

我说，第二个想要表达的是留恋。留恋这身军装，留恋这份工作，留恋这个环境，留恋这些战友。我的妻子、女儿，都为我穿这身军装而骄傲，而自豪。她们不想让我脱下这身军装，我也不想脱下这身军装，但是，按照规则与规律，不得不脱下这身军装。我会把穿军装的历史，永久地记在心里。想要忘记，那也是忘记不了的。在穿军装的岁月里，有幸结识了诸位战友，并在一个战壕里战斗，相互间结下了友谊。这一份浓郁的战友之情，也将成为我珍贵的财富。

我说，第三想要表达的是期盼。身为军队曾经的一员，我期盼着军队的强大。温总理提出要让人民“生活得更加幸福，更有尊严。”我想，军队和军人担负着维护、捍卫和保证人民幸福与尊严的责任，我们应确立起大幸福、大尊严的理念。军人的价值在于奉献，奉献是军人特有的幸福。军人的使命在于打赢，打赢是军人特有的尊严。持续增强打赢能力，便是持续增强中国军队在世界的尊严，便是持续增强军人在人民心目中的尊严。我还期盼着我们单位能够更好更快发展。相信在部党委领导下，在各位及全体官兵努力下，我部的全面建设一定会迈上新的更高的台阶。我也期盼着各位战友能有一个健康的身体、顺利的工作、愉快的心情与和谐的家庭，期盼着我们的战友情谊得以延续、保持与增强。

我说，最后想要表达的是信心。尽管转业之后面对着许多未知，许多变数，但我的信心没有变。我坚信，新的环境、新的工作、新的挑战，吓不住我，难不倒我。在军营，我们曾经精彩；走向社会，也一样能够精彩。“军事频道”的节目很精彩，换了“社会频道”，节目同样会很精彩。环境与岗位可以发生变化，信心与决心不会发生变化。离开部队之后，我会一如既往地努力。在转业命令未下达之前，我仍然是大家的政委，我仍将很好地履行自己的职责，请大家放心，并积极做好各自的工作。命令下达之后，我将轻松地放下，向大家挥挥手说声再见！

“交流思想”之后，仍然组织了党委中心组学习。下周一，仍将组织召开一个政工例会。今天，能够到办公室来写下这些文字，是因为迎候一位大首长的到来。一方面，是要按部就班地履行职责；另一方面，是要向同志们展示自己的阳光心态。我的笑容不是勉强出来的，而是流淌出来的。

我会完美地走完最后几天的军旅之路。转业于我，真的并非什么了不起的事！

（2010-3-27）