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进入答辩季了,我结合各十余年的高校学生和教师的双重体会,站在学生立场,剖析老师心态,以【人性】的全新角度解读答辩中的问题,总结出“八要六不要”。曾把这些经验跟多届学生交流过,他们普遍感到深受启发,相信对您一样有用。
一、六不要
1、不要追求平等
有的同学抱怨评委霸道,没有平等学术交流的精神,这说明学生脑瓜糊涂,根本没搞清楚答辩是什么?答辩是几个挑剔行家在验货,挑剔是他们的职责,配合他们的挑剔是学生的义务。
学术交流是有门槛的,会要求一定的职称和资历,你一个没毕业的学生是没资格平等参与的,即使你将来有资格参与了,也会明白低资历者是不能在会上长篇大论的。
把毕业答辩当作平等的学术交流,这种错误认识会误导你的心态,从而导致很坏的后果。
2、不要认为评委是傻逼
学生对论文涉及的内容做了较深入的研究,自已觉得已经很明白了,评委们未必比我懂,甚至在交流过程中认为评委们很傻逼。
评委具有高级职称,而且普遍是本专业的博士,他们对相关问题的认识深度广度是远超过你的,你认为他们傻逼是因为你看不透他们。
有的学生会不服,认为某个评委真的是傻逼,我不跟你争执,只强调一个事实:杰出学生都是能够跟老师深层次理解沟通的,他们从不认为老师是傻逼,认为老师是傻逼的学生才是真正的傻逼。
3、不要反问评委
有的学生对评委的提问很诧异,论文某章某节不是已经写得很明白了吗?为什么还要问?这是因为评委在答辩前是基本不认真看论文正文的,老师那么忙,论文那么多,咋有功夫看?你就微笑着正面回答就好了,不要反问“论文某章某节不是写过了吗?”这是在给评委上眼药。
但是,评委对摘要和创新点总结是必看的,所以一定要重视,要用200%的精力认真写,要逐字地反复推敲,短短的两页纸,在盲评中会占20分,甚至是评审者定分数最重要的依据,绝不能凑合。
4、不要跟评委争执
平时跟老师辩论学术问题,老师都会有平等交流的雅量,但答辩现场情况不同,答辩不仅在考学生,也在考评委,一帮有成就的同行专家坐在一起,他们发言时更多考虑的不是学生的反应,而是其它评委老师的反应,明着是在跟你对话,暗里是在跟其它评委老师交流。
你当面驳斥了他,如果你驳斥得不对,引来评委对你的哄笑,自然对你打分不利,如果你驳斥得对了,引来评委对他的哄笑,大伤面子后他会有两种选择,一是当场出杀招然后打低分,二是当场不发作然后打低分,当面驳斥评委是给自己挖坑。
请记住:人为刀俎我为鱼肉,即使你确信能抽他的脸,而且也很想这样做,那也要换个机会再干,在答辩中有这种想法很危险。
5、不要贬低其它理论方法
学生为了突出自己新理论新方法的优越性而贬低其它理论方法,而这往往是不客观的,会引起评委老师的反感。正确的做法是分析其它方法在论文研究范围内特定问题上的不适用性,而不是贬低该方法本身。
如果评委老师在你所贬低的方法上做出过成绩,你作为新人不了解,而其它评委了解,这个老师也知道其它评委老师了解,你在台上贬低,就相当于当众抽他了,那你能有好果子吃吗?
6、不要硬抗年轻评委
很多人都觉得老教授普遍温和宽厚,这其实是误解,老教授也是人,其人性与其它人并没有什么区别,只是因为你作为学生跟他差距太大,对他没有丝毫威胁,你看到的自然是他的微笑。其实在他们那个层面,一样会有刀光剑影甚至吹胡子瞪眼,其惨烈程度会令你瞠目。
老教授参加个硕士答辩,就是应付个差事,不会为难你的。但你要特别小心年劲评委,这是他们向老教授显示功夫的难得机会,你很可能成为藏边五丑那样的功力传导体,如果你察觉到了有年轻评委在你身上输出功力,千万不要试图正面对掌,而是要使出沾衣十八跌,回答“关于这个问题,我的导师认为…”,同时把目光引到导师身上,导师肯定会接话,于是你就成功脱身。
二、八要
1、
给评委送过论文后,在答辩前要去其办公室请教一次,请他指出问题,他很有可能把已经准备好在答辩现场的要问的问题现在就跟你说出来,即使你对这个问题很懂,也不要当下全面回答,因为你答全了,他在现场就会换其它问题了,回去后理清他对论文的质疑点,跟导师沟通,并想好对策。这相当于考前找老师套题,有条件的话一定要去办。
2、
PPT要控制在30张以内,绝不能张数过多,演示时快速切换会把评委眼睛晃花的。内容要以图表为主,切忌满屏文字,答辩时更不能对着PPT念稿,文字字号不要小于28,只表达关键结论,不要出现“因为,所以”等连接词。PPT风格要简明,切忌花里忽哨和不必要的动画,工科老师普遍讨厌花而不实的东西,千万不要给其留下浮夸的印象。
3、
答辩时肯定会紧张,要把前5分钟的内容写成发言稿背熟,答辩时头5分钟顺利过去后,紧张感就会消失,然后自然过渡到讲解状态。
注意两个问题:一是前面5分钟要控制语速,要暗暗提醒自己慢点再慢点,因为紧张状态下语速会变快,你自我感觉有点慢,在别人听来才是正常的;二是5分钟后的内容也要有讲稿,但绝不能背诵,而是按讲稿标明的逻辑关系来进行讲解。
4、
答辩过程中要自信自然,眼睛不要盯着PPT,也不能看讲稿,而是要轮流看每个评委的眼睛,让他感到你在盯着他讲。
注意三个问题:一是不要在讲台上踱步,这是行业牛人做宣讲的范,不是学生做汇报的范;二是幻灯在左边时用左手拿教鞭指,幻灯在右边时用右手拿教鞭指,不要反过来把背和屁股转给评委看;三是教鞭用完后要横放,切忌放在讲台上指向评委,有尖锐物恐惧症的评委会在内心画你的圈圈。
5、
找出与论文相关的复杂公式,这些公式应是评委老师很熟悉但背写不下来的,你在汇报到这个关口时,似乎觉得只靠表述说不清楚,停顿1秒后转身就在黑板上顺手把这个公式写下来,或者提前准备个图,把坐标、刻度、单位等清清楚楚地画规范,评委会在心里暗叹“丫基础还挺扎实,比劳资当年要强”。
6、
内地一年毕业几十万硕士研究生,每篇论文都要求有创新,那里会有这么多的真创新?工科与理科还不同,创新多是把科学理论用新方法来进行工程实现,最多算是个“应用创新”。而且一个小硕士也基本不可能独创出新方法,“国内首创、填补空白”之类的大话不要说。
按答辩程序,论文中的几个创新点是要说的,但念一遍就算了,评委也不会较劲,但如果过度解释吹嘘,惹得评委反感后质疑,那就被动了。任何新方法都会有缺陷,在陈述论文创新后要指出自己方法的不足之处,评委老师会觉得你很诚恳,要是你自己不说,他们也会不客气地指出来的,自己说出来更主动些。
7、
评委常会指出论文写作方面的问题,例如图表样式不统一、注释不规范等等,这要虚心承认不能反驳,反驳的潜台词是说“你说的论文写作规范是错的”,让一个教授自认学术水平不高是可以的,但让他自认不懂怎样写论文,这是对他的公开羞辱。
另外,对连环问题要高度警惕,这说明该评委内心已不认同你了,在回答该评委提的第二个问题时,就要想办法令这个话题终止,可以使用“老师的批评意见很对,我在后续的研究中会努力修正”之类的终止语言。
8、一定要请导师在场
很多学生的毕业设计是二导带的,但答辩现场一定要请资历更深的挂名大导在场。好多学生一起答辩,评委不可能个个都欣赏,总会抓个把学生来蹂躏下,大导不在场的学生倒霉概率会大得多。
答辩过程中总会遇到难以回答的问题,如果谦虚承认了还不过去,就不要试图辩解了,可以盯着跟导师关系最好的那个评委看,然后他会帮你解围的,如果此招不灵就盯导师,他淡淡地几句话就能平事。