了解到认同——从素拓考核看求是强鹰培养考核要求

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为了这样的目标,俱乐部更在第七期学员的培养期中重点打造了培养考核计划,希望能够进一步增进学员对“求是强鹰”品牌文化的理解和认同,增强团队的凝聚力和学员的责任感,创造更有益于学员发展的竞争氛围。而七期学员也都表示赞成此项计划,更以此做出承诺。 12月11日至12日,七期学员的精瑞素拓培养环节如期在湖州精瑞山庄举行。在“将户外素质拓展作为求是强鹰学员成长必修课”一文中,我们已谈过户外素质拓展的意义所在,这里不在赘述。但是,我们对于其中暴露的问题,仍表示忧虑。54名学员组成的强鹰七期最终参与本次素拓的仅有30人。而此次活动已在三周以前就与学员做出了前期的约定,除确实有事提前请假的学员外,有些学员临时改变,给整个团队出行与素拓基地的筹备带来了很大的问题。我们感谢精瑞运动的董敏导师为强鹰人提供了免费而高规格的素拓培训,更需要尊重素拓基地为我们成长付出的努力。认可本身如果没有行动配合那只是知道,不是认同,更不是知行合一。所以,我觉得有必要对求是强鹰学员的考核做进一步要求,若没有特殊的理由而不参加俱乐部的规定活动,一次可予以警告,二次就可以考虑予以除名并通知其求是强鹰导师取消其师徒资格。
其实,素拓本身也正是教会我们的学员从团队合作中,去体验去践行理念本身。在本次的素拓活动中,我们特别安排了城市逃生课程、创造性搭建绳房、团队篝火晚会、真人CS战役等环节。从上海的大火中,我们明白身处的城市并不是安全的港湾;遮脸搭建绳房则让每个团队成员在失去光明中寻求相互扶持;团队篝火晚会,让每位学员把个人的创意与激情尽情挥洒;真人CS的战场设计,使得每位学员体验了保护自身安全的方式与意识。在团队训练中,更强调学员去领会教官为大家模拟的场景,而不是简单的游戏。本次素拓,更由于寒潮来袭使得整个训练过程在风雨中进行。但是,风雨愈大,我们参与素拓过程的学员却愈加体现了团队的合作精神,愈加体现了我们强鹰人的风采。这是每天在室内、在电脑前、在空谈团队合作的人无法体会的协同一致。而这些,就是通过素拓想让每一位强鹰人去了解,去理解,去认同的强鹰理念。
我们有时会听到一些人评论说,强鹰的“九阳真经”、“十二字箴言”是文字的游戏,那么我们只能遗憾的说,这只是字面的了解。我们培养求是强鹰学员就是希望在一年的培养期里,去体会这些所谓的“文字”到底是不是游戏。相信那些用一年的时间,把所有的理念一步一步从了解到理解,从理解到认同的学员,以及所有关注强鹰发展的人会明白,这就是强鹰人的精神所在。